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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Integrationsstrategien und leite PMI-Projekte in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: NOVOMATIC ist ein führendes österreichisches Technologieunternehmen im Gaming-Sektor.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, tolle Kantine und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit internationalem Flair und familiärem Spirit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Projektmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und Diversität in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Gumpoldskirchen suchen wir ab sofort Unterstützung im Post Merger Integration Team auf Vollzeitbasis!
Der Bereich Group M&A and Corporate Development leitet die wesentlichen Unternehmenstransaktionen innerhalb des NOVOMATIC AG-Konzerns und trägt im Auftrag des Konzernvorstandes Verantwortung für Projekte in Zusammenhang mit der Integration, Reorganisation und Restrukturierung von Unternehmensbeteiligungen. Sie leben Hands-On Mentalität und wollen Teil eines professionellen und dynamischen Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden ein Teil von NOVOMATIC!
IHRE AUFGABEN
- Sie arbeiten mit dem Team an der Entwicklung von Integrationsstrategien für NOVOMATIC-Akquisitionen und entwerfen oder passen Integrationsprozesse, Tools und Dokumentationen an.
- Sie sind federführend an der Durchführung von PMI-Projekten beteiligt, verbessern die Effektivität und identifizieren, bewerten und dokumentieren potenzielle Synergien / Vorteile.
- Sie arbeiten mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um die nahtlose Integration aller Systeme, Prozesse und Technologien sowie die unmittelbare Einhaltung der Konzernrichtlinien sicherzustellen.
- Sie nehmen bei Bedarf an Due-Diligence-Prozessen teil und definieren die Auswirkungen auf die PMI-Implementierung.
- Sie stellen die Zusammenarbeit zwischen den lokalen Integrationsteams und allen relevanten Stakeholdern während des gesamten Integrationsprozesses sicher und treiben die wiederkehrende Performance-Analyse nach Abschluss der Transaktion voran.
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Fachgebiet und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
- Mehrjährige dedizierte Erfahrung im Projektmanagement interdisziplinärer Projekte mittlerer Größe und Vertrautheit mit M&A-Prozessen von Vorteil.
- Hohe Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Reisebereitschaft.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, jede andere Sprache ist ein Vorteil.
WIR BIETEN
- Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Team.
- Flexible Arbeitszeiten und Home Office-Möglichkeiten.
- Ausgezeichnete Betriebskantine (auch mit vegetarischen und veganen Speisen).
- Eine gute öffentliche Anbindung und ausreichend kostenfreie Parkplätze für die gesamte Belegschaft.
- Ein marktkonformes Bruttojahresgehalt ab 60.000,- wobei eine Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen ist.
Der NOVOMATIC AG-Konzern ist eines der führenden heimischen Technologieunternehmen in hundertprozentigem österreichischen Privatbesitz mit Sitz südlich von Wien. Als international tätiger Gaming-Technologiekonzern zählt er durch seine konsequente Wachstumsstrategie zu den Weltmarktführern der Branche.
NOVOMATIC betreibt eine antidiskriminierende Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in technischen und Leitungspositionen angestrebt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt und wollen Sie Ihre Erfahrungen in einem dynamischen und erfolgreichen Unternehmen mit ebenso internationalem wie familiärem Spirit einbringen? Dann werden Sie jetzt Teil von NOVOMATIC! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Project Manager Post Merger Integration (w/m/x) (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Manager Post Merger Integration (w/m/x) (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von NOVOMATIC in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Verstehe die M&A-Prozesse
Informiere dich gründlich über die M&A-Prozesse und Integrationsstrategien, die in der Branche üblich sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die Herausforderungen, die in der Rolle des Project Managers auf dich zukommen könnten.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Erstelle eine Liste von Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, ein besseres Verständnis für die Erwartungen und Ziele des Unternehmens zu bekommen.
✨Hebe deine Soft Skills hervor
Da Teamarbeit und Kommunikation in dieser Rolle entscheidend sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager Post Merger Integration (w/m/x) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Project Managers Post Merger Integration. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Projektmanagement und in M&A-Prozessen hervor und zeige, wie du zur Entwicklung von Integrationsstrategien beitragen kannst.
Betone deine Soft Skills: Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele für deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke anführen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit funktionsübergreifenden Teams zusammengearbeitet hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar darstellst. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls, da sie einen zusätzlichen Vorteil darstellen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die Integrationsstrategien von NOVOMATIC und deren M&A-Prozesse. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich Projektmanagement und M&A. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams erfordert, betone deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Projekten demonstrieren.
✨Sprich über deine Reisebereitschaft
Da die Position möglicherweise Reisen erfordert, sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen zu betonen. Dies zeigt dein Engagement für die Rolle und die Integration der verschiedenen Teams.
