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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 70 Mitarbeitenden und optimiere Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: Post Wertlogistik GmbH ist der führende Dienstleister für sicheren Geldtransport in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Dienstauto, Essensbons und vergünstigte Urlaubsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams in einer Schlüsselposition mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder logistischen Bereich und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Mindestens EUR 55.000,- Jahresgehalt plus Dienstwagen und variablem Anteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Stützpunktleiter*in Wien – Post Wertlogistik GmbH (w/m/d) Standort: Wien Berufsfeld: Logistik Das sind wir Die Post Wertlogistik GmbH ist der führende Dienstleister für den landesweiten, absolut sicheren, Transport, die Verwahrung und die Verarbeitung von Geldern und wertvollen Gütern. Unser Netzwerk umfasst sieben zentrale Standorte – Wien, Graz, Linz, Salzburg-Wals, Vomp, Klagenfurt und Wolfurt – von denen aus wir innerhalb eines Tages ganz Österreich mit Bargeld versorgen und auch die Abfuhr von Geldern an Cash Center österreichweit sicherstellen. Was bei dir ankommt * Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Schlüsselposition * Sicheres Arbeitsumfeld und starker Teamzusammenhalt * Modernes Dienstauto, Dienstort: 1210 Wien * Gratis bank99 Konto und EUR 400,- p.a. Essensbons * Benefits wie vergünstigte Urlaubsangebote, Gesundheitsförderung, kostenlose Teilnahme an gemeinsamen Sportevents etc. Worauf es in diesem Job ankommt * Du verantwortest als erste*r Ansprechpartner*in die Qualität der Transporte und Disposition mit deinen 70 Mitarbeiter*innen * Du kümmerst dich um die Mitarbeiter*innenführung der Disponenten am größten Stützpunkt Österreichs * Du analysierst und verbesserst die operativen Aktivitäten anhand von Kennzahlen, interpretierst diese und führst Optimierungsmaßnahmen durch * Du überwachst die operativen Tätigkeiten und kümmerst dich um aufgetretene Abweichungen * Du bist die Schnittstelle zu anderen Unternehmenseinheiten und kümmerst dich um die entsprechende Informationsweitergabe Worauf es uns ankommt * Abgeschlossene kaufmännische und/oder logistische Ausbildung auf Maturaniveau * Berufserfahrung in der operativen Leitung eines Logistikstandortes sowie in der Mitarbeiter*innenführung und im operativen Change Management * MS-Office-Kenntnisse (v.a. Excel) und Erfahrung mit Logistik Software wünschenswert * Hands-on Mentalität, Umsetzungsstärke sowie Stressresistenz * Gute Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft (Führerschein B) Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens EUR 55.000,- (Bruttojahresgehalt, all-in, inkl. Dienstwagen und variablem Anteil) Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung. Deine Recruiterin Sophie Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommts an, wies ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier. Jetzt bewerben
Stützpunktleiter*in (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stützpunktleiter*in (w/m/d) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Logistikbranche, insbesondere im Bereich Geldtransport. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Logistikbranche, um Einblicke und Ratschläge zu erhalten. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und im Change Management zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on Mentalität, indem du während des Interviews proaktive Vorschläge zur Verbesserung der operativen Abläufe machst. Dies wird deine Umsetzungsstärke unter Beweis stellen und dein Interesse an der Position verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stützpunktleiter*in (w/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Post Wertlogistik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Stützpunktleiter*in wichtig sind, insbesondere in der Mitarbeiterführung und im operativen Management.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Logistik und Mitarbeiterführung ein und erläutere, wie du zur Optimierung der operativen Abläufe beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du in dieser Position für die Führung von 70 Mitarbeiter*innen verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
✨Kenntnisse über Logistikprozesse demonstrieren
Informiere dich über die spezifischen Logistikprozesse der Post Wertlogistik GmbH. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, Optimierungsmaßnahmen vorzuschlagen.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Da die Analyse von Kennzahlen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Daten interpretiert und zur Verbesserung von Prozessen genutzt hast. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu erläutern.
✨Stressresistenz und Hands-on Mentalität betonen
In einem operativen Umfeld kann es oft hektisch zugehen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du unter Druck ruhig bleibst und proaktiv Lösungen findest. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
