Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our legal team by coordinating tasks and managing schedules.
- Arbeitgeber: Join a dynamic firm known for its innovative approach to legal solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative culture that values your input and fosters development.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal for students with strong organizational skills and a passion for law.
- Andere Informationen: This role offers hands-on experience in a fast-paced legal environment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit Team Coordination Legal Fuschl, Österreich Bewerben In dieser Position unterstützt du das für den Nahen Osten, Afrika und den indischen Subkontinent zuständige Regulatory & Government Affairs Team bei verschiedenen administrativen Aufgaben. Dazu gehören die Vorbereitung von Präsentationen, die Verwaltung von Daten und Akten, und die Koordination von Meetings. Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens und mit externen Stakeholdern erfolgt vorwiegend auf Englisch. DIE ROLLE Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: Administrative Aufgaben im Bereich Regulatory & Government Affairs In dieser Abteilung unterstützt du deinen Vorgesetzten und das Team bei verschiedenen administrativen Aufgaben, einschließlich der Kommunikation mit Regierungsbehörden in den Regionen. Du bist für die Ablage von Dokumenten und anderen Daten zuständig, und bringst deine Ideen u.a. bei Präsentationen ein. Reisevorbereitungen und Organisation von Meetings Teile deiner Aufgabe sind die Reiseorganisation, die Vorbereitung der erforderlichen Unterlagen, sowie die anschließende Bearbeitung der daraus resultierenden Tasks. Du arrangierst Meetings mit internen und externen Stakeholdern und koordinierst alle damit verbundenen Details. Budgetplanung & Rechnungsverfolgung Der Umgang mit dem Budget ist Teil deiner täglichen Arbeit: dazu gehören die Kontrolle und Bearbeitung von Rechnungen, die Unterstützung deines Vorgesetzten bei der Budgetplanung und dem Tracking der Ausgaben. EXPERTISE Hier zählt Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant * Abgeschlossene kaufmännliche Ausbildung, HAK oder andere höhere Schule (HBLA, HLW etc. oder erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium (Wirtschafts-, Rechts-, Kommunikationswissenschaften) * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Verwaltungsfunktion (z.B. in einer Anwaltskanzlei oder einer anderen Back-Office-Stelle) * Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse (Teams, Word, Power Point, Excel) * Sehr gute Englischkenntnisse * Hervorragendes Organisationstalent und Überblick, Flexibilität und Eigeninitiative * Detailorientierter und proaktiver Arbeitsstil * Vertrauenswürdig, teamfähig und belastbar * Travel: 0-10 % JETZT BEWERBEN Lust auf eine Herausforderung? Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt. Bewerben Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.
Team Coordination Legal (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Coordination Legal (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke mit Fachleuten aus der Rechtsbranche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Teamkoordination im rechtlichen Bereich zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Rechtsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Themen hast, die das Team betreffen könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in der Teamkoordination zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet oder koordiniert hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen beziehen. Zeige, dass du die Bedeutung von interdisziplinärer Kommunikation verstehst und fördern kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Coordination Legal (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um ein klares Verständnis der Anforderungen und Verantwortlichkeiten zu bekommen. Achte besonders auf Schlüsselqualifikationen und Erfahrungen, die für die Position wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Teamkoordination im rechtlichen Bereich wichtig sind. Verwende spezifische Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten zur Teamkoordination und im rechtlichen Bereich passen. Sei konkret und zeige deine Begeisterung für die Rolle.
Überprüfung und Einreichung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig sind und lade sie über unsere Website hoch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Teamkoordination im rechtlichen Bereich passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder rechtliche Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
✨Körpersprache beachten
Achte auf deine Körpersprache während des Interviews. Ein offenes Auftreten und Augenkontakt können einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du selbstbewusst und engagiert bist.