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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere technische Abläufe und sorge für einen reibungslosen Produktionsprozess.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Fertigungsindustrie mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Produktion mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich ist erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und legen Wert auf Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Technische/r Werkskoordinator/in (m/w/d) Vollzeit Ab Sofort St. Leonhard/Salzburg Sie holen gerne die Fachexpertise von unseren erfahrenen Mitarbeiter/innen ein, sind ein Organisationstalent mit technischem Know-how und offen für innovative Ansätze? Dann sind Sie hier genau richtig! Als Bindeglied zwischen unseren Werken in Bosnien und Österreich optimieren Sie Abläufe, unterstützen technologische Neuerungen und treiben Innovationen voran. Ihre Aufgaben * Unterstützung bei der Auswahl von Maschinen sowie neuen Technologien in enger Abstimmung mit unserem Bosnischen Werk * Optimierung der Infrastruktur * Unterstützung bei Herstellungsverfahren * Mitarbeit bei der Umsetzung sowie Betreuung diverser Projekte (z.B. Technologische Neuausrichtungen und Erneuerung der Infrastruktur, Optimierungen der internen und externen Maschinenwartungsplanung, Neuausrichtung Schweiß- und Schleifabsaugung, Erweiterung der Schweißkapazitäten durch Laserschweißroboter) Voraussetzungen * Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Maschinenbau * Grundlegende Kenntnisse zu Produktionsabläufen * Interesse an der Wissensweitergabe, Erfahrungsaustausch und stetiges Lernen von den Expert/innen * Strukturierte, konsequente und selbständige Arbeitsweise sowie analytisches Denken * Wertschätzender Umgang mit Kolleg/innen wird vorausgesetzt * Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Reisebereitschaft (ca. 40-50 % der Arbeitszeit) Der gute Zusammenhalt in der Abteilung und die aktive Mitarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen gefallen mir besonders. Wir gehen auf Augenhöhe miteinander um. Wenn jemand sieht, wie etwas einfacher oder besser gehen könnte, wird das im Team besprochen. Gernot Techniker Ihre Vorteile * Familiengeführtes Unternehmen * Keine Schichtarbeit * Betriebsrestaurant mit Küchenchef Wolfgang * Flexible Arbeitszeit und Teilzeitmodelle * Klimaticket * Kostenlose Mitarbeiterplätze * Betriebsärztin & Arbeitspsychologin * Betriebssport Wir bieten Digital Elektronik bietet seit nun mehr als 45 Jahren sichere und zukunftsorientierte Entwicklungsperspektiven für Menschen, die etwas bewegen wollen. Sei es in der Elektronik, in der Mechanik, der Software oder auf ihrem Spezialgebiet. Wir setzen auf Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und den Umgang auf Augenhöhe. Als technische/r Werkskoordinator/in fungieren Sie als wichtiges Bindeglied zwischen unseren Werken in Bosnien und Österreich. Das Mindestgehalt auf Vollzeitbasis beträgt gemäß Kollektivvertrag Metallgewerbe 2.668,69 EUR brutto/Monat (Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! smart bewerben
Technische/r Werkskoordinator/in (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische/r Werkskoordinator/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich gründlich über die spezifischen Technologien und Prozesse, die in unserem Werk verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Abläufe hast und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Technischen Werkskoordinators geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Koordination und im technischen Management unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische/r Werkskoordinator/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Technische/r Werkskoordinator/in.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle wichtig sind, wie Projektmanagement oder technische Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge ein, die dich für die Rolle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der Position gut verstehst. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Werkskoordinator/in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel mit Teamarbeit zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und ein positives Arbeitsumfeld gefördert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
