Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung fĂĽr Personalbeschaffung, Bewerbermanagement, Lohn- und Gehaltsabrechnung, HR-Administration und Personalentwicklung.
- Arbeitgeber: Technisches Dienstleistungsunternehmen im Elektrohandwerk, bekannt fĂĽr Kompetenz in Elektrotechnik und Automatisierung.
- Mitarbeitervorteile: Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Bietet eine vielfältige Rolle mit Verantwortung in einer zukunftssicheren Branche und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen, Berufserfahrung im Personalbereich, Kenntnisse im Steuer- und Arbeitsrecht.
- Andere Informationen: Sofortiger Eintritt möglich, Standort gut erreichbar, kostenlose Parkplätze und Getränke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Erfolg trifft Begeisterung …
Wir sind ein renommiertes technisches Dienstleistungsunternehmen im Elektrohandwerk. Unsere Kunden schätzen unsere Kompetenz speziell in den Bereichen Elektrotechnische Gebäudeausrüstung, Automatisierungstechnik, Wartung von Maschinen und Anlagen sowie Energieeffizienz.
Wir expandieren und suchen eine/n erfahrene/n
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HR-Generalist (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Personalbeschaffung und Bewerbermanagement in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Vorbereitung der externen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung der Personalakten, Personalstammdatenpflege)
- Planung und Umsetzung von PersonalentwicklungsmaĂźnahmen wie Weiterbildung und Mitarbeiterqualifizierung
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern
- Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte
- Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Prozesse
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
- Berufserfahrung im Personalbereich
- Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Selbständigkeit, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Freude an der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit
Was wir bieten
- Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung
- Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
- Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen sowie Unterstützung zur individuellen Weiterbildung
- Verschiedene Firmenevents mit Familie und gemeinsame AusflĂĽge
- Verschiedene Mitarbeiterrabatte z.B. Fahrrad-Leasing
- Smartphone
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. RĂĽckentraining
- Unfallversicherung auch im Privatbereich
- Kostenfreie Getränke
- Kostenlose Parkplätze und sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Art der Stelle:
Vollzeit, Festanstellung
Eintrittsdatum:
Sofort
Bewerbung oder RĂĽckfragen bitte an Herr Peter Hiller.
Kontakt
R.I.E.MPP Industrieservice Elektrotechnik GmbH
Herr Peter Hiller
NĂĽrtinger StraĂźe 78
72644 Oberboihingen
Tel.: 07022/608-520
E-Mail: Peter.Hiller@riempp.de
Personalsachbearbeiter (m/w/d) HR-Generalist (m/w/d) Arbeitgeber: KASCH Industrieservice Elektrotechnik GmbH
Kontaktperson:
KASCH Industrieservice Elektrotechnik GmbH HR Team
Peter.Hiller@riempp.de