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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Fahrzeuge warten und reparieren sowie technische Probleme lösen.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen in Franken, das seit über 75 Jahren hochwertige Baustoffe produziert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein freundliches Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem stabilen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker/-in oder Schlosser/-in ist erforderlich.
- Andere Informationen: Der Standort ist gut erreichbar im Einzugsgebiet Bamberg.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n KFZ-Mechaniker/-in (m/w/d) oder eine/n Schlosser/-in (m/w/d) am Standort in Wachenroth (Einzugsgebiet: Bamberg).
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Franken und produzieren seit über 75 Jahren an vier Standorten in Deutschland hochwertige Baustoffe aus Beton.
Kontaktperson:
Kaspar Röckelein KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KFZ-Mechaniker/-in (m/w/d) (Betriebsschlosser/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der KFZ-Mechanik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur bei uns zu erfahren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche. Teile im Gespräch, warum du KFZ-Mechaniker/-in werden wolltest und was dich an der Arbeit bei uns besonders reizt. Authentizität kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KFZ-Mechaniker/-in (m/w/d) (Betriebsschlosser/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als KFZ-Mechaniker/-in oder Schlosser/-in an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine praktischen Erfahrungen und deine Leidenschaft für die Branche ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaspar Röckelein KG vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du dich mit den gängigen Werkzeugen und Techniken eines KFZ-Mechanikers vertraut machst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Fahrzeugreparaturen oder -wartungen zu beantworten.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrungen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als KFZ-Mechaniker/-in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnis des Unternehmens
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und die Geschichte des Unternehmens kennst und schätzt, um dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
