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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Markenführung und entwickle eine starke Markenidentität für die KVV-Gruppe.
- Arbeitgeber: KVV-Gruppe, ein lokaler Dienstleister mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Branchenübliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und maßgeschneiderte Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv einen neuen Fachbereich und entwickle ein leistungsstarkes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Brand Management oder Marketing und Erfahrung in Markenführung.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die KVV-Gruppe richtet ihr Brand Management neu aus und schafft dafür einen neuen Fachbereich "Markenführung". Für den Aufbau des Fachbereichs, die Entwicklung einer starken Markenidentität und die Entwicklung eines schlagkräftigen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kreative und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit (m/w/d)!
Ihre Aufgaben
- Entwicklung einer wirksamen Markenführung für die KVV-Gruppe und deren Etablierung und stetige Weiterentwicklung.
- Schaffung eines ganzheitlichen Brand Managements, das den Markenauftritt klar, konsistent und identitätsstiftend positioniert.
- Definition und Pflege von Marken-Guidelines unter Berücksichtigung des Corporate Designs sowie Sicherstellung deren Einhaltung.
- Regelmäßige Analysen markenrelevanter Daten, Ableitung von Maßnahmen und kontinuierliche Schärfung der Markenidentität und Markenpositionierung nach innen und außen.
- Entwicklung und Umsetzung einer Spenden- und Sponsoringstrategie.
- Enge Zusammenarbeit mit den Kommunikations- und Marketingfunktionen der KVV-Gruppe zur Verbindung der Markenführung mit der Unternehmens- und Kommunikationsstrategie.
- Markenrechtliche Prüfung, Überwachung und Registrierung der Marken der KVV-Gruppe.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Masterstudium im Brand Management, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Zusatzqualifikationen in Brand Management, Kommunikation, Projektmanagement oder Change Management sind von Vorteil.
- Fundierte Kenntnisse in der Markenführung und im Marketing sowie nachweisliche Erfahrungen in Brand Management, Sponsoring, Event- und Kampagnenmanagement.
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise, sicheres Steuern von Projekten auch in komplexen Situationen.
- Organisationsfähigkeit, vernetztes Denken, konsequentes Selbstmanagement sowie überzeugende Präsentations- und Kommunikationsstärke.
- Kreativität, Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und Entscheidungsfreude zur aktiven Mitgestaltung von Veränderungsprozessen.
- Situationsgerechtes Auftreten, Teamfähigkeit, Gesprächs- und Konfliktfähigkeit sowie Begeisterungs- und Durchsetzungsvermögen.
- Setzen klarer Ziele, Motivation des Teams, aktive Information und Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
- Freude am Aufbau eines neuen Fachbereichs und an der Entwicklung einer leistungsstarken Teamkultur.
Unser Angebot
- Mitarbeit in einem leistungsfähigen, lokal verankerten Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem auf Nachhaltigkeit bedachten Konzern.
- Branchenübliche Vergütung nach dem gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe).
- Maßgeschneiderte Weiterbildung - intern und extern.
- Unterstützung bei einer guten Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und mobilem Arbeiten.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
- Eigene Kantine, Parkplätze und die Möglichkeit, ein Jobticket zu nutzen.
Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie! Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen: Lisa Merle
Tel.: 0561/782-2122
Lisa.Merle@kvvks.de
Die Kasseler Verkehrs- und Versorgungs-GmbH ist der kommunale Dienstleister für Kassel und Nordhessen. Unsere Tochterunternehmen bieten eine sichere und saubere Energieversorgung, ein modernes und umweltfreundliches Nahverkehrsangebot sowie ein leistungsstarkes und zuverlässiges Telekommunikationsnetz. Außerdem betreiben sie die Schwimmbäder und die Straßenbeleuchtung für die Stadt Kassel und haben die Betriebsführung Wasser inne.
ONLINE BEWERBEN
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Fachbereichsleiter Markenführung (m/w/d) Arbeitgeber: Kasseler Verkehrs- und Versorgungs GmbH
Kontaktperson:
Kasseler Verkehrs- und Versorgungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsleiter Markenführung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine spannende Herausforderung suchst, schau dir unsere offenen Stellen auf der StudySmarter-Website an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleiter Markenführung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben einzigartig: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Kreativität und deinem Engagement zu überzeugen. Erzähl uns, warum du die perfekte Person für die Markenführung bist und wie du unsere Vision unterstützen kannst!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen im Brand Management und Marketing, die dich für die Position qualifizieren. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge mit konkreten Zahlen untermauerst!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Sie helfen uns, ein vollständiges Bild deiner Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kasseler Verkehrs- und Versorgungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Markenidentität
Mach dich mit der aktuellen Markenidentität der KVV-Gruppe vertraut. Überlege dir, wie du diese weiterentwickeln und stärken kannst. Zeige im Interview, dass du kreative Ideen hast, um die Markenführung zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen zur Position des Fachbereichsleiters passen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da regelmäßige Analysen ein Teil der Rolle sind, sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du markenrelevante Daten ausgewertet hast und welche Maßnahmen du daraus abgeleitet hast.
✨Teamführung und Motivation
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu präsentieren. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und förderst. Teile Beispiele, wie du eine positive Teamkultur geschaffen hast und wie du Veränderungen aktiv mitgestaltest.