Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Abteilung und unterstütze bei wichtigen Aufgaben im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Kassenärztliche Vereinigung Bremen - ein wichtiger Akteur im Gesundheitssektor.
- Vorteile: Attraktive Konditionen und viele Vorteile des Öffentlichen Dienstes.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Gesundheitsökonomie oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Kassenärztliche Vereinigung Bremen (KVHB) stellt mit ca. 200 Beschäftigten die ambulante Versorgung mit Vertragsärzten (m/w/d) und Psychotherapeuten (m/w/d) in Bremen und Bremerhaven sicher. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt sie außerdem deren Interessen gegenüber den Krankenkassen und der Politik. Sie ist Ansprechpartnerin in allen Fragen rund um die Niederlassung, Praxisführung und Abrechnung.
Steigen Sie jetzt bei uns ein und profitieren Sie von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit und vielen Vorteilen des Öffentlichen Dienstes.
DAS ERWARTET SIE BEI UNS:
- Führung der Abteilung in Vertretung sowie Unterstützung der Abteilungsleitung und Entlastung bei abteilungsrelevanten Aufgaben
- Repräsentativer Kommunikations- bzw. Verhandlungspartner für Mitglieder und externe Einrichtungen des Gesundheitswesen
- Teilnahme und Mitwirkung an Bereitschaftsdienst-Kommissionen
- Unterstützung und Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Beschäftigten
- Auswertung und Analyse von Kennzahlen
- Mitwirkung an KVHB internen Projekten und abteilungsspezifischen Sonderaufgaben
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement oder der Betriebswirtschaftslehre mit Erfahrung im Gesundheitswesen
Stellv. Abteilungsleitung (m/w/d) Bereitschaftsdienst und Praxisberatung Arbeitgeber: Kassenärztliche Vereinigung Bremen
Die Kassenärztliche Vereinigung Bremen (KVHB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile des Öffentlichen Dienstes. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie einer unterstützenden und kollegialen Arbeitskultur, ermöglicht die KVHB ihren Beschäftigten, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich aktiv an der Gestaltung der ambulanten Versorgung in Bremen und Bremerhaven zu beteiligen.
Kontaktdaten:
Kassenärztliche Vereinigung Bremen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellv. Abteilungsleitung (m/w/d) Bereitschaftsdienst und Praxisberatung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um uns von anderen abzuheben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die KVHB und ihre Projekte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wenn wir zeigen, dass wir die Organisation und ihre Ziele verstehen, können wir einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Abteilungsleitung (m/w/d) Bereitschaftsdienst und Praxisberatung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du deine Fähigkeiten im Gesundheitswesen eingesetzt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir und deinen Qualifikationen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kassenärztliche Vereinigung Bremen vorbereitet
✨Informiere dich über die KVHB
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Kassenärztlichen Vereinigung Bremen machen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Gesundheitswesen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Organisation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, Kommunikation und Analyse von Kennzahlen unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als stellv. Abteilungsleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamführung
Da die Rolle auch die Unterstützung und Förderung der Mitarbeiter umfasst, sei bereit, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinen Erfahrungen in der Teamentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und ihre Weiterentwicklung unterstützt.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! Sei authentisch und selbstbewusst, wenn du über deine Qualifikationen sprichst. Die KVHB sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch gut ins Team passt und die Werte der Organisation teilt.
