Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Kassenärztliche Vereinigung Hamburg – ein sicherer Arbeitsplatz mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein faires Gehalt nach Tarifvertrag.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft im Gesundheitswesen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42615 - 52085 € pro Jahr.
Sie wollen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima? Sie legen großen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem motivierten Team und auf einen respektvollen Umgang miteinander? Sie wollen sich stetig weiterbilden und Ihre Ideen einbringen? Sie mögen familienfreundliche Arbeitszeiten und eigenverantwortliche Aufgaben? Wenn Sie neugierig geworden sind, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Die Kassenärztliche Vereinigung Hamburg verstärkt und professionalisiert ihre Projekt-, Prozess- und Entwicklungsarbeit. Zu diesem Zweck sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Infrastruktur für unsere Abteilung Anforderungs-, Prozess- und Projektmanagement (APP) eine unbefristete Stelle als Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) möglichst in Vollzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Sie leiten eigenverantwortlich abteilungsübergreifende Projekte, häufig mit den übergeordneten Zielen Digitalisierung, Effizienzsteigerung und Serviceoptimierung.
- Sie leiten die jeweiligen Projektteams sowie ggf. externe Dienstleister; dabei sind Sie die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der Softwareentwicklung.
- Sie führen Anforderungsanalysen nach entsprechenden Methodenstandards durch, dokumentieren und verwalten die abgestimmten Anforderungen, inkl. qualitätssichernden Mechanismen im Sinne eines Testmanagements.
- Sie wenden sowohl die Methoden des klassischen Projektmanagements von der Initialisierung bis zum Abschluss eines Projekts (z.B. Machbarkeits-/Nutzenanalyse, Auftragsklärung, Meilenstein-, Projekt- und Arbeitspaketplanung, Risiko-, Ressourcen- und Stakeholdermanagement, Projektdokumentation, Projektcontrolling/-reporting), als auch die Prinzipien und Vorgehensweisen des agilen Projektmanagements (z.B. nach SCRUM und KANBAN), sicher an.
- Sie üben die Methoden des Prozessmanagements, sowohl in Projekten als auch davon losgelöst für Unternehmensprozesse, aus.
- Sie moderieren Prozessdokumentationsworkshops mit den beteiligten Fachbereichen, um den IST-Zustand verschiedener Geschäftsprozesse des Hauses systematisch zu erfassen und anschließend mithilfe von Notationsstandards (BPMN 2.0) zu modellieren.
- Sie analysieren und identifizieren unter Zuhilfenahme geeigneter methodischer Ansätze mögliche Optimierungsmöglichkeiten von bestehenden Prozessen und leiten SOLL-Konzepte ab.
- Sie wirken bei der Professionalisierung und Entwicklung unserer hausweiten Standards für die Themenfelder Anforderungs-, Prozess- und Projektmanagement mit.
- Sie unterstützen die Mitarbeitenden anderer Abteilungen des Hauses, u.a. durch Schulungen, Coaching oder enge Begleitungen, damit diese die Methoden selbstständig für dezentral geleitete Projekte anwenden können.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder der Informatik, bzw. über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben darüber hinaus erste Berufserfahrung in den Bereichen des Anforderungs-, Prozess- und Projektmanagements gesammelt.
- Sie können Erfahrungen in der Durchführung von Projekten in einem technologischen Umfeld sowie in der Vermittlung von Methoden und der Moderation vorweisen.
- Sie sind sicher im Umgang mit den Anwendungsprogrammen von MS Office; Erfahrungen mit Confluence und Jira sind von Vorteil.
- Sie haben Kenntnisse und Erfahrung in der Nutzung bzw. Anwendung von Notationen wie BPMN 2.0 und UML.
- Erfahrungen mit bzw. Kompetenzen in aktuellen Technologien wie ECM, ERP, IoT, RPA sind wünschenswert.
- Qualifizierungen bzw. Weiterbildungen in den Bereichen des Anforderungs-, Prozess- und Projektmanagements sind von Vorteil.
- Sie zeichnen sich durch ihre ausgeprägte Freude an der interdisziplinären / organisationseinheitenübergreifenden Zusammenarbeit aus, wobei Ihnen Ihre Kommunikationsfähigkeiten helfen, verschiedene Interessensgruppen zusammenzubringen und Konflikte konstruktiv zu lösen.
- Sie zählen Ihre hohe Selbstführungskompetenz sowie strukturierte Arbeitsweise zu Ihren Stärken.
- Veränderungen sehen Sie als positive Chance zur Weiterentwicklung.
- Ihre proaktive Arbeitsweise und Lust auf Mitgestaltung runden Ihr Profil ab.
Unsere Benefits:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet.
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen.
- 30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage.
- Faires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum HVV Deutschlandticket.
- Bezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine.
- Mitarbeiter-Rabatte.
- Gesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei Wellpass.
- Vielfältige Weiterbildungsangebote.
- Mobiles Arbeiten.
- Tiefgaragenstellplätze.
Weiterführende Fragen beantwortet Ihnen gern unser Abteilungsleiter Herr Jenkel (Tel. 040 22 80 2 – 936). Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen sind erwünscht. Für das Arbeitsverhältnis gelten grundsätzlich die Vorschriften des TV-Länder. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11. Wir freuen uns auf Ihre vollständige schriftliche Bewerbung unter Angabe der Kennziffer APP 06.2026 sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei an bewerbung@kvhh.de. Bewerbungen, die Dokumente in anderen Formaten beinhalten, können nicht berücksichtigt werden.
Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: Kassenärztliche Vereinigung Hamburg
Als Referent (m/w/d) im Unternehmenscontrolling bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden und respektvollen Team, das Wert auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legt. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, sowie zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und ein bezuschusstes Mittagessen. Unsere familienfreundliche Unternehmenskultur und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Hamburg.
Kontaktdaten:
Kassenärztliche Vereinigung Hamburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) in Hamburg erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Kassenärztliche Vereinigung Hamburg, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Kassenärztliche Vereinigung Hamburg im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Kassenärztliche Vereinigung Hamburg echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Kassenärztliche Vereinigung Hamburg zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Kassenärztliche Vereinigung Hamburg reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kassenärztliche Vereinigung Hamburg vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Kassenärztliche Vereinigung Hamburg tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
