Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Kompetenzzentrum HVM / Telematik bei täglichen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Die KZV BW sorgt für die zahnmedizinische Versorgung in Baden-Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit flachen Hierarchien und einem starken Servicegedanken.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit im Team und Interesse an zahnmedizinischen Themen.
- Andere Informationen: Voll- oder Teilzeit möglich, Standort Freiburg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter (m/w/d) für das Kompetenzzentrum HVM / Telematik ab sofort | Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Standort Freiburg
Als Körperschaft des öffentlichen Rechts ist die Kassen zahnärztliche Vereinigung Baden-Württemberg (KZV BW) verantwortlich für die zahnmedizinische Versorgung der Bürgerinnen und Bürger und vertritt die Interessen von über 8.000 freiberuflich tätigen Zahnärztinnen und Zahnärzten in Baden-Württemberg. Wir sind ein modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen.
Ihre Abteilung
Das Kompetenzzentrum HVM / Telematik ist eine Kernabteilung der KZV BW. Unser Team am Standort Freiburg sucht einen sympathischen Kollegen (m/w/d), der uns mit Freude und Herz bei der täglichen Arbeit unterstützt. Der Servicegedanke steht dabei für uns ganz oben, denn wir sind wichtige Ansprechpartner für die Praxen. In unserem Team mit flachen Hierarchien arbeiten wir kollegial zusammen.
Kontaktperson:
Kassenzahnärztliche Vereinigung Baden-Württemberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) für das Kompetenzzentrum HVM / Telematik
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Kassen zahn ärzt liche Vereinigung Baden-Württemberg und ihre Rolle im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der KZV BW. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und zum Servicegedanken vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Telematik und deren Bedeutung im Gesundheitswesen. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in diesem Bereich, um in Gesprächen kompetent und interessiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) für das Kompetenzzentrum HVM / Telematik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Telematik und deine Serviceorientierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut ins Team passt und wie du zur täglichen Arbeit im Kompetenzzentrum HVM / Telematik beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die zahnmedizinische Versorgung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kassenzahnärztliche Vereinigung Baden-Württemberg vorbereitest
✨Informiere dich über die KZV BW
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg informieren. Verstehe ihre Rolle im Gesundheitswesen und die spezifischen Aufgaben des Kompetenzzentrums HVM / Telematik. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da das Unternehmen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deinen Servicegedanken
Da der Servicegedanke eine zentrale Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Unterstützung von Praxen und Patienten ist. Bereite einige Ideen vor, wie du den Service verbessern könntest.
✨Frage nach den Herausforderungen
Stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Kompetenzzentrum konfrontiert ist. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden. Es gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen an die Position zu erfahren.
