Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für den Verkaufszyklus von der Akquise bis zum Abschluss.
- Unternehmen: Wachsendes Food Tech SaaS-Unternehmen mit 300% Wachstum in vier Jahren.
- Vorteile: Basisgehalt bis zu 55.000 € plus unbegrenzter Bonus und umfassende Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Mischung aus Online- und Vor-Ort-Verkäufen in Köln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen, jungen Teams in einer schnell wachsenden Branche.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Erfahrung im Vertrieb oder Account Management erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 66000 € pro Jahr.
22 hours ago Be among the first 25 applicants
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We score in four | Helping SaaS businesses find top-notch SDR’s and AE’s
About the Opportunity: Join one of Europe's fastest-growing SaaS/Tech scale-ups in the food industry!
About Our Client:
- Leading Food Tech SaaS company with 300% growth over the last four years
- Team of 200+ across offices in Cologne, Berlin, Hamburg, Amsterdam, and Paris
Whats in It for You:
- Base salary up to 55,000 + uncapped bonus of 20,000
- Collaborative and young team environment
- Pension and comprehensive secondary benefits
What You Bring:
- Fluency in German and English
- Proven experience in sales or account management, ideally within SaaS
- Strong communication and interpersonal skills
- Hunter mindset with a drive to exceed targets
- Based in Cologne, comfortable with a mix of online and on-site sales
Your Role:
- Drive sales growth in the Cologne region by developing a robust pipeline
- Own the sales cycle from prospecting to closing
- Conduct field sales by visiting new and existing clients in Cologne.
- Set sales priorities and initiatives to maintain competitive advantage
Ready to make an impact? Apply now!
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Full-time
Job function
Sales and Business Development
Industries
Hospitality, Food and Beverage Services, and Restaurants
#J-18808-LjbffrAccount Executive - Restaurant SaaS Arbeitgeber: Katapult.Amsterdam
Als einer der am schnellsten wachsenden SaaS/Tech-Scale-ups in der Lebensmittelbranche bietet unser Unternehmen eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung in Köln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem attraktiven Vergütungspaket, einschließlich eines Grundgehalts von bis zu 55.000 Euro und einem unbegrenzten Bonus von 20.000 Euro, fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Unsere engagierten Teams in Köln und anderen europäischen Städten schaffen ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten im Vertrieb weiterentwickeln und einen echten Einfluss auf die Branche ausüben können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Executive - Restaurant SaaS erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche oder sogar im Unternehmen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Food Tech Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie du zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Verkaufsstrategie vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden akquiriert und gehalten hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen. Ein authentisches Interesse an der Mission und den Werten des Unternehmens kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive - Restaurant SaaS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche:Informiere dich über die Food Tech SaaS-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf das Gespräch.
Betone relevante Erfahrungen:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine nachweislichen Erfolge im Vertrieb oder Account Management hervor, insbesondere in der SaaS-Branche. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können hier sehr überzeugend sein.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten:Da starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und zum Beziehungsaufbau belegen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und was dich an der Arbeit in einem schnell wachsenden Unternehmen reizt. Zeige deinen 'Hunter'-Mindset und deine Zielstrebigkeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katapult.Amsterdam vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Food Tech SaaS-Branche und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deinen Hunter-Mindset
Betone deine Fähigkeit, neue Kunden zu akquirieren und bestehende Beziehungen auszubauen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du proaktiv neue Verkaufschancen identifizierst und verfolgst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre oder nach den größten Herausforderungen im Vertrieb.
