Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und skaliere deine eigene Vertikale und pflege wertvolle Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Wachsendes Beratungsunternehmen mit einer leistungsstarken, kollaborativen Kultur in München.
- Vorteile: Unbegrenzte Provisionen, klare Aufstiegsmöglichkeiten und attraktive Aktienoptionen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufsfähigkeiten und baue eine erfolgreiche Karriere im B2B-Bereich auf.
- Qualifikationen: Fließendes Deutsch und mindestens 6 Monate B2B-Verkaufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Sind Sie kommerziell scharf, outbound-orientiert und motiviert, tiefgehende, wertvolle Kundenbeziehungen aufzubauen? Wenn ja, lesen Sie weiter. Wir stellen Account Executives ein, um unsere fortgesetzte Expansion in der DACH-Region zu unterstützen.
Unser Kunde
- Eine leistungsstarke Unternehmensberatung, die für den Aufbau von Elite-Vertriebsteams in technischen und ingenieurgeführten Märkten bekannt ist.
- 20 Vollzeitmitarbeiter und wächst schnell.
- Tiefe Expertise in komplexen, technischen Umgebungen.
- Büro in München mit einer kollaborativen, leistungsstarken Kultur.
Die Rolle
Als Account Executive übernehmen Sie die volle Verantwortung für den Aufbau und die Skalierung Ihres eigenen Bereichs von Grund auf. Sie werden:
- Den gesamten kommerziellen Lebenszyklus besitzen, vom ersten Kontakt bis hin zu wiederkehrenden Geschäften.
- Konsistente, qualitativ hochwertige Outbound-Aktivitäten mit Glaubwürdigkeit und Einsicht vorantreiben.
- Eng mit Strategen und Talentpartnern zusammenarbeiten, um eine außergewöhnliche Lieferung sicherzustellen.
- Als vertrauenswürdiger Berater agieren und Daten sowie Markteinblicke nutzen, um Kunden zu leiten.
- Neue Einnahmequellen innerhalb bestehender Konten identifizieren und entwickeln.
Was wir suchen
- Fließendes Deutsch (unbedingt erforderlich).
- Mindestens 6 Monate B2B-Vertriebserfahrung oder ein entsprechendes Studium.
- Fähigkeit, technische Wertversprechen zu verstehen und zu artikulieren.
- Komfortabel im Verkauf an Führungskräfte und Entscheidungsträger.
- Ansässig in München.
Was wir anbieten
- Unbegrenzte Provision (120k+ OTE).
- 16% Provision auf alle abgeschlossenen Umsätze.
- Klare Aufstiegsmöglichkeiten von 500k € bis über 1,5 Mio. € jährlichem Umsatz.
- Bis zu 200k-250k in Aktienoptionen innerhalb von 3 Jahren.
Account Executive | 120k+ OTE | 250k Stock-Options Arbeitgeber: Katapult
Als einer der am schnellsten wachsenden SaaS/Tech-Scale-ups in der Lebensmittelbranche bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, einschließlich eines leistungsabhängigen Bonus und umfassenden Zusatzleistungen, fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit in Frankfurt, wo Sie sowohl online als auch vor Ort arbeiten können. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Gastronomie mitgestaltet!
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder trete Online-Communities bei, die sich auf Vertrieb und Account Management konzentrieren. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Motivation, auch wenn sie gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du ein echter Mehrwert für das Team sein kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive | 120k+ OTE | 250k Stock-Options mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Betone deine Erfolge!:Hebe deine bisherigen Erfolge im B2B-Vertrieb hervor. Zeige uns, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und konkrete Beispiele machen einen großen Unterschied!
Verstehe die Rolle!:Mach dir klar, was die Position des Account Executives bei uns bedeutet. Informiere dich über unsere Firma und die Branche, damit du in deiner Bewerbung zeigen kannst, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katapult vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der technischen und ingenieurtechnischen Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie dein Produkt oder deine Dienstleistung ihnen helfen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen B2B-Verkaufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen vertieft hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du ein vertrauenswürdiger Berater sein kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit Führungskräften und Entscheidungsträgern sprichst, ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, technische Wertversprechen einfach und verständlich zu erklären, damit du auch weniger technikaffinen Personen einen Mehrwert vermitteln kannst.
✨Frage nach dem Team und der Kultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, mit dem du arbeiten würdest. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Zusammenarbeit und Erfolg fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
