Store Leader

Store Leader

Parndorf Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team, um Produktivität und Rentabilität zu maximieren und ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten.
  • Unternehmen: Kate Spade New York - eine bunte, optimistische Lifestyle-Marke mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und regelmäßige soziale Events warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein kreatives, dynamisches Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Filialleitung und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Seit seiner Gründung im Jahr 1993 mit einer Kollektion von sechs wesentlichen Handtaschen ist Kate Spade New York immer farbenfroh, mutig und optimistisch. Heute ist es eine globale Lifestyle-Marke, die außergewöhnliche Dinge für den Alltag entwirft und saisonale Kollektionen von Handtaschen, Ready-to-Wear, Schmuck, Schuhen, Wohnaccessoires und mehr anbietet. Kate Spade New York ist Teil des Tapestry-Portfolios – einem globalen Markenhaus, das sich verpflichtet hat, das Mögliche zu erweitern.

Unsere Unternehmensname Tapestry steht für die Vielfalt unserer Marken und die Vielfalt unserer Menschen. Wir wissen, dass eine diverse Palette an Perspektiven, Hintergründen und Erfahrungen uns innovativer und erfolgreicher macht und uns näher zu unseren Verbrauchern bringt. Unser Ziel ist es, eine Kultur zu schaffen, die gerecht, inklusiv und vielfältig ist - in der alle unsere Mitarbeiter, Kunden und Interessengruppen gedeihen.

Führen Sie den Store, um Produktivität und Rentabilität zu maximieren, indem Sie ein leistungsstarkes Team aufbauen, die Serviceumgebung von Kate Spade New York verbessern und Ergebnisse durch Clienteling, Omni-Channel-Verkäufe und operative Exzellenz erzielen. Setzen Sie den Ton, modellieren Sie Markenverhalten und kultivieren Sie eine inklusive Kultur, in der Mitarbeiter als ihre authentischen Selbst gedeihen.

  • Kunden- und Serviceexzellenz: Modellieren Sie die Serviceverhaltensweisen und Verkaufsstandards von Kate Spade New York und coachen Sie in Echtzeit, um ein erstklassiges Kundenerlebnis sicherzustellen.
  • Führung und Talententwicklung: Rekrutieren, onboarden, schulen und motivieren Sie ein leistungsstarkes Team, das die Markenwerte von Kate Spade New York widerspiegelt.
  • Geschäftsbesitz und Planung: Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die finanzielle Leistung des Stores, indem Sie Verkaufs- und Produktivitätsziele prognostizieren, planen und erreichen.
  • Markenwert und visuelles Merchandising: Kommunizieren Sie die Ästhetik, Philosophie und den Lebensstil von Kate Spade New York sowohl an Teammitglieder als auch an Kunden.
  • Betriebliche Exzellenz und Compliance: Überwachen Sie alle betrieblichen Verfahren, einschließlich Öffnungs-/Schließroutinen, Bargeldverwaltung, Bankeinzahlungen und Sicherheit der Einrichtung.

Qualifikationen: 3+ Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsbereich; Erfahrung im Luxus-/Premiumsegment bevorzugt. Nachgewiesene Verkaufsführung, Coaching und Entwicklung, Stakeholder-Management, starke Kommunikation, Konfliktmediation, Zeitmanagement und datengestützte Entscheidungsfindung.

Was Kate Spade Ihnen bieten kann: Eine inklusive, innovative und unterhaltsame Arbeitsumgebung, interne Mobilität und Karrierefortschritt, 1 bezahlter Freiwilligentag pro Jahr und Möglichkeiten zur Mitarbeit an globalen Projekten.

Tapestry ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und positive Maßnahmen fördert, und wir sind stolz darauf, die besten Menschen einzustellen und zu entwickeln.

Store Leader Arbeitgeber: Kate Spade New York

Kate Spade New York ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive und inklusive Arbeitskultur fördert. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und ihre Verkaufsfähigkeiten zu entwickeln, während sie Teil eines globalen Markenportfolios sind, das Kreativität und Optimismus schätzt. Die Marke bietet nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch Schulungen und Unterstützung, um sicherzustellen, dass jeder Mitarbeiter seine persönlichen Ziele erreicht und übertrifft.

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Kontaktdaten:

Kate Spade New York Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Store Leader erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Kate Spade New York zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Kate Spade New York, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Kate Spade New York besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Leader mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Verkaufskompetenz
Coaching und Entwicklung
Kundenservice-Exzellenz
Datenanalyse
Konfliktmediation
Zeitmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Kate Spade New York das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Kate Spade New York widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Kate Spade New York verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kate Spade New York vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die Kate Spade New York vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.