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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe kreative pädagogische Projekte für Kinder im Alter von 3-6 Jahren durch.
- Arbeitgeber: Katholischer Kindergarten St. Elisabeth mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Fortbildungsmöglichkeiten und ein Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenumfang: 100%
Gruppe: GT/VÖ; Alter 3-6 Jahre
Eintrittsdatum: ab sofort
Befristung: unbefristet
Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen
- Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende
- Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen
- Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen
- Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG
- Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren
- Zuverlässigkeit und der Umgang mit herausfordernden Situationen
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung
Was wir bieten:
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt
- Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
- Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad
- Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe
Für Rückfragen steht Ihnen Fr. Meixner gerne zur Verfügung: 0761/60068570
Ihre Bewerbung schicken Sie per E-Mail an: kiga.elisabeth@kath-nord-freiburg.de (bitte ausschließlich im PDF-Format).
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Elisabeth Brühl-Beurbarung Arbeitgeber: Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg
Kontaktperson:
Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Elisabeth Brühl-Beurbarung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Tage der offenen Tür in der Einrichtung. So kannst du direkt mit dem Team und den Eltern ins Gespräch kommen und einen ersten Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im pädagogischen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du zur katholischen Einrichtung passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen auf einen Blick. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Unterlagen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Elisabeth Brühl-Beurbarung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Pädagogische Fachkraft bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von besonderen Momenten, in denen du Kinder unterstützt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Form!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein übersichtliches Layout und korrekte Rechtschreibung sind wichtig, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen. Wir lieben es, wenn alles schön ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, das PDF-Format zu verwenden – das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich über den katholischen Kindergarten St. Elisabeth und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die pädagogischen Ansätze der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Projekten verdeutlichen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
In einem pädagogischen Interview kann es vorkommen, dass du in Rollenspielen zeigen musst, wie du mit Kindern oder Eltern kommunizierst. Übe solche Szenarien im Voraus, um sicher und authentisch aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
