Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung im Team übernehmen und die Entwicklung der Kinder fördern.
- Unternehmen: Katholischer Kindergarten St. Elisabeth in Waischenfeld mit einem offenen Arbeitsklima.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage und ein 13. Monatsgehalt.
- Weitere Informationen: Freiraum für eigene Ideen und tolle Zusammenarbeit im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und bringe sie zum Lachen!
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger und liebevoller Umgang mit Kindern.
Die Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Katholischen Kindergarten St. Elisabeth I, Vorstadt 33, 91344 Waischenfeld in Teilzeit oder Vollzeit (15-39 Std / Woche) einen Kinderpfleger (m/w/d).
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- Sie übernehmen Verantwortung im Team, koordinieren und reflektieren den pädagogischen Alltag und wirken verlässlich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit.
- Sie fördern die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, schenken ihnen viel individuelle Aufmerksamkeit und bringen sie gerne zum Lachen.
- Mit den Eltern arbeiten Sie kooperativ und vertrauensvoll zusammen.
- Mitarbeit bei den Teamgesprächen und Planungen.
- Zusammenarbeit mit der Elternvertretung, dem Träger und anderen Institutionen.
Sie bringen mit:
- abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d).
- liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern.
- Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität.
- Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern.
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
Wir bieten:
- offenes und angenehmes Arbeitsklima in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenfeld.
- Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen.
- Vergütung entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der Bayer. (Erz-) Diözesen (EG S8a).
- Sozialleistungen und Jahressonderzahlungen (entsprechen einem 13. Monatsgehalt) vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst.
- monatliche SuE Zulage, in Höhe von 13.- Euro, Teilzeitkräfte entsprechen anteilig.
- 30 Urlaubstage, zusätzliche Urlaubstage am 15.08., 24.12. und 31.12.
- Regenerationstage, z.B. 5-Tage-Woche, 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr.
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten.
- Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung und freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge.
- und natürlich tolle Kinder !!!
Für weitere Fragen zur Einrichtung steht Ihnen Frau Hümmer, Leitung des Kindergartens unter der 09202/ gerne zur Verfügung.
Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR Holbeinstr. 1a 95447 Bayreuth Tel. 0921 /
Kinderpfleger (m/w/d) Teil- oder Vollzeit mit 15 bis 39 Wochenstunden Arbeitgeber: Kath. Kindergarten St. Elisbeth
Die Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR bietet Ihnen als Kinderpfleger (m/w/d) ein offenes und angenehmes Arbeitsklima, in dem Sie Ihre kreativen Ideen verwirklichen können. Mit einer Vergütung, die den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der Bayerischen (Erz-)Diözesen entspricht, sowie attraktiven Sozialleistungen und zusätzlichen Urlaubstagen, ist dies ein hervorragender Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit mit Kindern suchen. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem wertschätzenden Umfeld.
Kontaktdaten:
Kath. Kindergarten St. Elisbeth Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kinderpfleger (m/w/d) Teil- oder Vollzeit mit 15 bis 39 Wochenstunden erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Kath. Kindergarten St. Elisbeth schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Kath. Kindergarten St. Elisbeth zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Kath. Kindergarten St. Elisbeth zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Kath. Kindergarten St. Elisbeth.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderpfleger (m/w/d) Teil- oder Vollzeit mit 15 bis 39 Wochenstunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Kath. Kindergarten St. Elisbeth suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Kath. Kindergarten St. Elisbeth einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindergarten St. Elisbeth vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
