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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite Kinder im Kindergarten und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Arbeitgeber: Kath. Kindergartenverbund mit 23 Einrichtungen in Schwäbisch Gmünd.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Kita-Alltag kreativ und entwickle dich persönlich in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG mit Empathie und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Teamevents und ein motivierendes Arbeitsklima warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DER KATH. KINDERGARTENVERBUND KINDER IN DER MITTE IST TRÄGER VON 23 KATHOLISCHEN KINDERTAGESEINRICHTUNGEN IN DER REGION SCHWÄBISCH GMÜND.
Wir suchen ab 01.09.2025 eine Pädagogische Fachkraft 100% gem. § 7 KITAG (m/w/d) im Kindergarten St. Maria in Bettringen.
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- In unseren drei Kindergartengruppen werden Kinder im Alter von drei Jahren bis Schuleintritt betreut. Weiterhin betreuen wir Kinder in einer Krippengruppe.
- In unserer Teamarbeit legen wir großen Wert auf das Einbringen eigener Ideen.
- Ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit den Kindern ist uns sehr wichtig.
- Religionspädagogische Themen begleiten uns durch das Kindergartenjahr.
- Sie begleiten unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf.
- Sie planen, gestalten und reflektieren Bildungs- und Lernprozesse und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Kitaalltags ein.
- Sie geben Ihre Erfahrungen und Leidenschaften aus verschiedensten Lebensbereichen wie zum Beispiel Natur, Bewegung, Sprache und Interkulturalität weiter.
- Sie bringen sich aktiv bei der Angebotsgestaltung und Elternarbeit ein.
Das sind Sie:
- Sie sind Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG.
- Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an.
- Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik.
- Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen.
- Profilvielfalt: zahlreiche Einrichtungsprofile innerhalb der Trägerschaft.
- Raum für Entfaltung und eigene Ideen: Eigene Visionen, Erfahrungen und Leidenschaften ausleben.
- Raum für Ihre persönliche Entwicklung: Fortbildungsangebote; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten, Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen, usw.
- Teamwork & Network: Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Teamevents wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier; Einrichtungsnetzwerk.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an das Kath. Verwaltungszentrum. Bei Fragen können Sie sich telefonisch an Frau Nicole Kälin unter 07171/104690-32 wenden.
Kontaktperson:
Kath. Kindergartenverbund "Kinder in der Mitte" HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft 100% gem. § 7 KITAG (m/w/d) im Kindergarten St. Maria in Bettringen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die pädagogische Ausrichtung des Kindergartens St. Maria. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie deine eigenen Werte damit übereinstimmen.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Beobachtung und Förderung von Kindern demonstrieren. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und weißt, wie du die kindliche Entwicklung unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit Eltern zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer wertschätzenden Erziehungspartnerschaft und dass du die Bedeutung von Kommunikation im Team verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern, indem du über deine eigenen Ideen zur Gestaltung des Kitaalltags sprichst. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Kreativität zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft 100% gem. § 7 KITAG (m/w/d) im Kindergarten St. Maria in Bettringen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Betone, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Entwicklung der Kinder beitragen können.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, dass deine pädagogische Ausbildung und relevante Praktika klar ersichtlich sind.
Referenzen einholen: Falls möglich, füge Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Mentoren hinzu, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im pädagogischen Bereich bestätigen können. Dies kann deine Bewerbung stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindergartenverbund "Kinder in der Mitte" vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die pädagogischen Ansätze, die im Kindergarten St. Maria angewendet werden. Zeige im Interview, dass du mit den Werten und Zielen der Einrichtung vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit im Kindergarten eine große Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Zeige deine Empathie und Wertschätzung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine empathische Grundhaltung und deinen respektvollen Umgang mit Kindern und Eltern betreffen. Überlege dir, wie du eine vertrauensvolle Beziehung zu den Kindern aufbauen würdest.
✨Präsentiere deine Ideen für den Kita-Alltag
Denke an kreative Vorschläge, die du in den Kita-Alltag einbringen könntest. Ob es um Projekte zu Natur, Bewegung oder Interkulturalität geht – zeige, dass du bereit bist, deine Erfahrungen und Leidenschaften aktiv einzubringen.
