Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Förderung und Betreuung von Kindern mit Unterstützungsbedarf im Alltag.
- Unternehmen: Kath. Kinderhaus St. Sebald und St. Stilla in Schwabach.
- Vorteile: Vergütung nach Tarif, betriebliche Altersversorgung und umfassendes Fortbildungsangebot.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine herzliche Atmosphäre und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Inklusion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einrichtung: Kath. Kinderhaus St. Sebald und St. Stilla
Einrichtungsart: Kindergarten, Krippe und Hort
Art der Anstellung: Befristet bis 31.08.2026
Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit
Einstelldatum: ab sofort
Abwechslungsreich und zukunftsweisend
Der Aufgabenbereich der zusätzlichen Integrationsfachkraft umfasst:
- die individuelle Förderung und Betreuung von Kindern mit erhöhtem Unterstützungsbedarf im pädagogischen Alltag,
- Zusammenarbeit mit heilpädagogischen Fachdiensten, Therapeuten, Kollegen und Eltern,
- Unterstützung des Teams im Hinblick auf inklusive pädagogische Konzepte,
- Entwicklungsdokumentation gemäß den gesetzlichen Vorgaben,
- Unterstützung bei der pädagogischen Betreuung aller Kinder im Sinne des konzeptionellen und organisatorischen Rahmens des Trägers und der Einrichtung,
- die Aufarbeitung und Durchführung der Elternarbeit im Rahmen der dienstlichen Vereinbarungen,
- die Verantwortung für Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder gemäß des Bildungsplanes.
Ressourcenorientiert und wertschätzend
Sie sind bei uns herzlich willkommen,
- wenn Sie die Ausbildung zum/r staatlich anerkannten Erzieher/in, staatlich anerkannten Kinderpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen.
- wenn Sie Erfahrung im heilpädagogischen Kontext und mit Inklusion haben.
- wenn Sie neugierig und motiviert sind, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten.
- wenn Sie sich mit Ihren Fähigkeiten in ein engagiertes Team und der Mitgestaltung des pädagogischen Konzeptes einbringen wollen.
- wenn Sie kontaktfreudig sind und gute Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
Wir bieten:
- Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der bayerischen Diözesen ABD, eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung sowie eine Beihilfeversicherung auf Kosten des Arbeitgebers
- umfassendes Fortbildungsangebot
- einen Träger mit klaren Werten und professionellen, modernen Strukturen sowie ein sympathisches und professionelles Team
- erstklassige Einarbeitung, hohe pädagogische Qualität und großen Gestaltungsspielraum
Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie auch direkt an uns senden:
Kath. Kindertageseinrichtungen Franken gGmbH, Werkvolkstraße 16, 91126 Schwabach oder per E-Mail: karriere.kitafranken@bistum-eichstaett.de
Auf Ihre Bewerbung freuen sich das Kita-Team, die Elternschaft und ganz besonders die Kinder!
Eine positive Einstellung zur katholischen Kirche und ihrer sozialen Arbeit setzen wir voraus. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Zusätzliche Integrationsfachkraft (m/w/d) in Schwabach Arbeitgeber: Kath. Kindertageseinrichtungen Franken gGmbH
Das Kath. Kinderhaus Rednitzhembach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und ressourcenorientierte Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer starken Teamkultur, ermöglicht es Ihnen, Ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem modernen und professionellen Umfeld voll auszuschöpfen. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines zukunftsweisenden Bildungskonzepts mitzuwirken und dabei die Entwicklung von Kindern in einem liebevollen Rahmen zu begleiten.
Kontaktdaten:
Kath. Kindertageseinrichtungen Franken gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Zusätzliche Integrationsfachkraft (m/w/d) in Schwabach erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als zusätzliche Integrationsfachkraft interessierst, zögere nicht, direkt in der Einrichtung vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Einrichtung arbeiten oder im pädagogischen Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und das pädagogische Konzept. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich zu ihrem Team passen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zusätzliche Integrationsfachkraft (m/w/d) in Schwabach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbungsunterlagen schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine Erfahrungen im heilpädagogischen Kontext und mit Inklusion hervor. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Kinder unterstützt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Personen landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindertageseinrichtungen Franken gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich über die Kath. Kinderhaus St. Sebald und St. Stilla. Schau dir ihre pädagogischen Konzepte an und überlege, wie du deine Erfahrungen in den heilpädagogischen Kontext einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder mit erhöhtem Unterstützungsbedarf unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir, wie du zur inklusiven Pädagogik beitragen kannst und welche Ideen du für die Zusammenarbeit mit Kollegen und Eltern hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken machst.
