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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite zwei Kitas und gestalte die frühkindliche Bildung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Katholische KITAS RUHR ist ein führender Kita-Träger im Ruhrgebiet mit über 150 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer bedeutenden Gemeinschaft, die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt und fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Leitung von Kitas und eine pädagogische Ausbildung.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 01.08.2025 – bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Katholischen KITAS RUHR sind ein Trägerverbund der Kita-Träger Östliches Ruhrgebiet und Ruhr Mark. Wir sind ein traditionsreicher Kita-Marktführer mit über 150 Kitas in 19 Städten rund um Dortmund und Hagen mit über 2.100 Mitarbeitenden. Unsere Arbeit ist geprägt von einem christlichen und wertschätzenden Umfeld. Wir bieten den Kindern eine vielfältige und bedarfsgerechte frühkindliche Bildung und Betreuung und verfolgen einen religionspädagogischen Ansatz. Als Orte des gelebten Glaubens und als familienunterstützende Bildungseinrichtung gestalten unsere Kindertageseinrichtungen das gesellschaftliche und kirchliche Leben aktiv mit.
Kita-Träger Östliches Ruhrgebiet für die Jugendamtsbezirke Dortmund, Lünen, Herne, Castrop-Rauxel und Schwerte.
Kita-Träger Ruhr-Mark für die Jugendamtsbezirke Märkischer Kreis, Iserlohn, Herdecke, Hemer, Unna, Hagen, Witten, Menden, Bergkamen und Kamen.
Wir suchen für die Katholischen KITAS RUHR zum 01.08.2025 eine Verbundleitung Kita (m/w/d) - Kita Christ König + Kita St. Bonifatius – Hemer - Vollzeit.
Verbundleitung Kita (m/w/d) - Kita Christ König + Kita St. Bonifatius – Hemer - Vollzeit Arbeitgeber: Kath. Kindertageseinrichtungen Ruhr- Mark gGmbH
Kontaktperson:
Kath. Kindertageseinrichtungen Ruhr- Mark gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verbundleitung Kita (m/w/d) - Kita Christ König + Kita St. Bonifatius – Hemer - Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Mission der Katholischen KITAS RUHR. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christlichen und wertschätzenden Prinzipien verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der KITAS. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der frühkindlichen Bildung und Teamleitung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung der Kitas und bringe Ideen mit, wie du die pädagogische Arbeit verbessern könntest. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Motivation unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verbundleitung Kita (m/w/d) - Kita Christ König + Kita St. Bonifatius – Hemer - Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Recherchiere die Katholischen KITAS RUHR und ihre Werte. Verstehe den religionspädagogischen Ansatz und die Bedeutung der frühkindlichen Bildung in ihren Einrichtungen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Betone in deinem Anschreiben deine Erfahrungen in der frühkindlichen Bildung und deine Fähigkeit, ein Team zu leiten. Zeige auf, wie du die christlichen Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position der Verbundleitung wichtig sind. Achte darauf, alle relevanten Weiterbildungen und Zertifikate aufzulisten.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungskompetenzen und deine pädagogische Philosophie beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindertageseinrichtungen Ruhr- Mark gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die christlichen und wertschätzenden Prinzipien, die die Arbeit in den Kitas prägen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur frühkindlichen Bildung zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die Verbundleitung eine Führungsposition ist, sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Erziehern zu beantworten. Überlege dir, wie du ein unterstützendes und motivierendes Umfeld schaffen kannst.
✨Interesse an der Weiterentwicklung zeigen
Zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung im Bereich der frühkindlichen Bildung. Sprich darüber, wie du dich selbst und dein Team weiterentwickeln möchtest, um den Kindern die bestmögliche Betreuung zu bieten.
