Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Wilnsdorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und unterstütze ihre Entwicklung in einer wertschätzenden Umgebung.
  • Arbeitgeber: Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-Südsauerland ist ein engagierter Träger mit 51 Kitas und 950 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, gute Bezahlung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Kinder und Familien in ihrer Einzigartigkeit unterstützt und fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erzieher:in, Heilpädagoge:in oder Sozialpädagoge:in sein und eine empathische, kreative Persönlichkeit haben.
  • Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind herzlich willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Kinder brauchen SIE! Die Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-Südsauerland gem. GmbH ist ein leistungsstarker Träger mit 51 katholischen Kindertageseinrichtungen und rund 950 Beschäftigen. Für unsere Kindertageseinrichtung im Raum Wilnsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Erzieher (m/w/d).

In unseren Kitas erleben Sie ...

  • dass Kinder und Familien in ihrer Einzigartigkeit angenommen und begleitet werden
  • eine Atmosphäre der Wertschätzung, Gleichberechtigung und Transparenz
  • Freude an der gemeinsamen Arbeit und Zusammenhalt im Team

Sie sind...

  • Erzieher:in, Heilpädagoge:in, Sozialpädagoge:in, Bachelor im Bereich Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • empathisch und besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit
  • verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ
  • daran interessiert unser pädagogisches Konzept mit uns zu leben und weiter zu gestalten

Wir bieten Ihnen ...

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
  • eine gute Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf
  • eine Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie Jahressonderzahlungen
  • eine zusätzliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
  • ein attraktives Fortbildungsprogramm und die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online!

Für Auskünfte steht Ihnen Tim Nicksteit unter 0291 / 9916-83760 zur Verfügung.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden gern gesehen. Jetzt hier bewerben!

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-südsauerland Gem. Gmbh

Die Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-Südsauerland gem. GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Fortbildungsprogramm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Einrichtungen im Raum Wilnsdorf zeichnen sich durch ein starkes Teamgefühl und eine enge Zusammenarbeit aus, was Ihnen ermöglicht, einen bedeutenden Beitrag zur Entwicklung von Kindern und Familien zu leisten.
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Kontaktperson:

Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-südsauerland Gem. Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte der Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-Südsauerland. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Werte und Ansätze der Einrichtung verstehst und schätzt, wird das deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Geschichten über erfolgreiche Teamarbeit oder kreative Lösungen in der Arbeit mit Kindern können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Zeige dein Interesse an Fortbildungsmöglichkeiten und persönlicher Weiterentwicklung. Informiere dich über das angebotene Fortbildungsprogramm und bringe Ideen ein, wie du dich und das Team weiterentwickeln möchtest.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Tim Nicksteit direkt zu kontaktieren, um Fragen zu stellen oder mehr über die Arbeitsatmosphäre zu erfahren. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zeigt dein Engagement.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Kreativität
Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Aufgeschlossenheit
Pädagogisches Fachwissen
Interkulturelle Kompetenz
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Organisationstalent
Motivationsfähigkeit
Beobachtungs- und Dokumentationsfähigkeiten
Engagement für die individuelle Förderung von Kindern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-Südsauerland. Besuche ihre Website, um mehr über ihre pädagogischen Konzepte und Werte zu erfahren.

Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über deine Qualifikationen sowie ein Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern unterstreicht.

Gestalte dein Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Kreativität betonen. Erkläre, warum du gut in das Team passt und wie du das pädagogische Konzept der Einrichtung unterstützen möchtest.

Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindertageseinrichtungen Siegerland-südsauerland Gem. Gmbh vorbereitest

Sei authentisch und empathisch

In der Arbeit mit Kindern ist Empathie entscheidend. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kinder verstehst und bereit bist, auf sie einzugehen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine empathische Haltung verdeutlichen.

Kenntnis des pädagogischen Konzepts

Informiere dich im Vorfeld über das pädagogische Konzept der Einrichtung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dieses Konzept in deiner täglichen Arbeit umsetzen und weiterentwickeln möchtest.

Teamarbeit betonen

Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.

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