Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und fördere die Entwicklung von 180 Kindern.
- Arbeitgeber: Katholische Pfarrei St. Paulus mit einem modernen Ansatz in der frühkindlichen Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 39 Std./Woche, und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem multikulturellen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf inklusive und gesunde Erziehung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Katholische Pfarrei St. Paulus - Apostel der Völker in Hamburg Billstedt sucht ab dem eine Kitaleitung (m/w/d) in der Kita St. Paulus. Die Stelle ist unbefristet mit 39 Std./Woche Beschäftigungsumfang für ihre Kindertageseinrichtung in Hamburg Billstedt zu besetzen.
Die katholische Kindertagesstätte St. Paulus in der Trägerschaft der Katholischen Pfarrei St. Paulus – Apostel der Völker besteht seit 1973, seit 2012 in einem neuen Gebäude. Pädagogische Schwerpunkte liegen neben der Arbeit nach den Hamburger Bildungsleitlinien in den Bereichen inklusive Arbeit (aktuell im Haus 20 Kinder mit Eingliederungshilfe), religionspädagogische Arbeit, Bewegung, gesunde Ernährung und alltagsintegrierte Sprachförderung.
Wir erziehen, fördern und bilden zurzeit mit 50 Pädagogen in sechs teilweise altersgemischten Gruppen und einer Vorschulgruppe 180 Kinder im Alter von zehn Monaten bis zu sechs Jahren. Zusätzlich kochen wir in der in die Kita integrierten Produktionsküche Mittagessen mit etwa 650 Portionen täglich für mehrere Kitas und eine Schule.
Ein Team von 6 mitarbeitenden Teamleitungen ist unter Führung der Kitaleitung verantwortlich für das Gesamthaus. Wir suchen eine Führungskraft, für die die Stärkung unserer häufig sozial benachteiligten, multikulturellen Familien ein diakonisch verstandenes Anliegen ist und der eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen Träger, Mitarbeiter*innen und Eltern wichtig ist.
Kitaleitung (m/w/d) in der Kita St. Paulus Arbeitgeber: Kath. Kindertagesheim St. Paulus
Kontaktperson:
Kath. Kindertagesheim St. Paulus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kitaleitung (m/w/d) in der Kita St. Paulus
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte der Kita St. Paulus verstehst und wie du zur Mission beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Kitaleitung. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Philosophie und Arbeitsweise zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kitaleitung (m/w/d) in der Kita St. Paulus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Kitaleitung in der Kita St. Paulus bist.
Pass deine Bewerbung an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Also, leg los und schick uns deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindertagesheim St. Paulus vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die katholischen Werte und die pädagogischen Schwerpunkte der Kita St. Paulus. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit multikulturellen oder sozial benachteiligten Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Kitaleitung eng mit einem Team von anderen Führungskräften zusammenarbeitet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen zur Kita stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kita und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele der Einrichtung zu erfahren. Fragen zur inklusiven Arbeit oder zur Zusammenarbeit mit Eltern sind besonders relevant.