Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte St. Josef - 39h

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte St. Josef - 39h

Homburg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Kath. Kindertagesstätte St. Josef Homburg-Jägersburg

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern in einer wertschätzenden Umgebung.
  • Unternehmen: Katholische Kirchengemeinde Hl. Johannes XXIII. mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, gute Vergütung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare Ausbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Johannes XXIII. sucht ab dem 01.08.2026 für ihre Kindertagesstätte St.Josef Jägersburg eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 39 Wochenstunden unbefristet. Die Einrichtung bietet 125 Plätze für Kinder im Alter von 1-10 Jahren. Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

Wir bieten Ihnen:

  • die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
  • eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
  • die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
  • die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
  • ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTK-Gütesiegels
  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
  • einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird

Das bringen Sie mit:

  • einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannte:n Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung
  • ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
  • die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
  • die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
  • eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
  • die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
  • eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
  • die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
  • die Bereitschaft zur Weiterbildung

Ihre Aufgaben:

  • Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
  • pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
  • Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
  • Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
  • Zusammenarbeit mit den Eltern

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an: Katholische Kindertagesstätte St. Josef Jägersburg z.H. Frau Fuhrmeister St. Josef Straße 19 66424 Homburg - Jägersburg Email: kita-ltg.jaegersburg@bistum-speyer.de

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Fuhrmeister gerne zur Verfügung (Tel: 06841/71220).

Information zur Verarbeitung Ihrer Bewerber:innendaten im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie im Amtsblatt der Diözese Speyer (OVB 2/2019 120). Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung von Daten auf elektronischem Weg keine Gewehr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten (Bewerbungsunterlagen) übernommen werden kann.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte St. Josef - 39h Arbeitgeber: Kath. Kindertagesstätte St. Josef Homburg-Jägersburg

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Johannes XXIII. bietet Ihnen als pädagogische Fachkraft in der Kindertagesstätte St. Josef ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Begegnung auf Augenhöhe und Achtsamkeit großgeschrieben werden. Sie profitieren von einer unbefristeten Anstellung mit attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Mitarbeit in einem motivierten Team, das sich für die individuelle Förderung der Kinder engagiert. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Teil einer Gemeinschaft zu sein, in der Glaube und Werte gelebt werden.

Kath. Kindertagesstätte St. Josef Homburg-Jägersburg

Kontaktdaten:

Kath. Kindertagesstätte St. Josef Homburg-Jägersburg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte St. Josef - 39h erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt in der Kita vorbeizuschauen und dich vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.

Tipp Nummer 2

Netzwerke aufbauen! Sprich mit anderen Fachkräften oder besuche Veranstaltungen in der Region. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogische Konzeption der Kita und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Werte einbringen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps für deine Bewerbung und den Bewerbungsprozess.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte St. Josef - 39h mit Bravour zu bestehen

Einfühlungsvermögen
Wertschätzung
soziale Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Reflexionsbereitschaft
Bereitschaft zur Weiterbildung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du genau zu unserer Kita St. Josef passt und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Stelle als pädagogische Fachkraft wichtig sind. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!

Zeugnisse nicht vergessen!:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu belegen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind.

Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kindertagesstätte St. Josef Homburg-Jägersburg vorbereitet

Verstehe die Werte der Einrichtung

Informiere dich über die katholische Kirchengemeinde und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien der Achtsamkeit und Wertschätzung verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Fragen zur pädagogischen Konzeption

Bereite Fragen zur pädagogischen Konzeption der Kita vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Weiterentwicklung der Einrichtung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen zu erfahren.

Sei offen für Reflexion

Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, deine eigene Arbeit zu reflektieren und weiterzuentwickeln. Dies ist besonders wichtig in einem Team, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung legt.