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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und steuere regionale Pflegegruppen und manage das Team.
- Arbeitgeber: Die Katholische Sozialstation Stuttgart pflegt täglich über 900 Menschen in der Stadt.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Bezahlung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit christlichen Werten und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung, Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenfreies Zimmer für Umzüge nach Stuttgart und ÖPNV-Zuschuss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Katholische Sozialstation Stuttgart ist ein ambulanter Pflegedienst des Stadtdekanats und pflegt jeden Tag über 900 Menschen im gesamten Stadtgebiet. Sie bietet sämtliche Leistungen der ambulanten Kranken- und Altenpflege an. Das Leitbild des Dienstes basiert auf dem christlichen Menschenverständnis. Die Sozialstation ist zur Abrechnung mit allen Kranken- und Pflegekassen zugelassen und Teil des Hilfeverbundes der Caritas. Die Sozialstation gliedert sich in einen zentralen Bereich sowie sieben regionale Pflegegruppen.
Für die Gesamtleitung suchen wir zum 01.10.2025 oder nach Vereinbarung eine freigestellte Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- die Tätigkeit als verantwortliche Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI
- die Leitung und Steuerung der regionalen Pflegegruppenleitungen
- die Führung und Steuerung Ihrer Stellvertretung sowie Ihrer Stabstellen für Qualitätsmanagement und Ausbildung
- die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, besonders bei der wirtschaftlichen Steuerung und dem Personalmanagement
Ihr Profil:
- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem Pflegeberuf mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in den letzten 8 Jahren
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (mindestens 460 Stunden) und mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, möglichst in leitender Position
- Fähigkeit zur Führung von Mitarbeitern und Teams
- Selbständige Arbeitsweise
- PKW-Führerschein
- Fundierte PC-Anwenderkenntnisse (Windows, Office)
- Die Identifikation mit christlichen Grundwerten wird vorausgesetzt.
- Grundkenntnisse im Projektmanagement, Moderations- und Kommunikationstechniken
Wir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz mit einer fundierten Einarbeitung und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- auf Wunsch persönliches Coaching während der Einarbeitung
- tarifliche Bezahlung nach Entgeltgruppe E11 AVO-DRS
- tarifliche Leistungen des öffentlichen/kirchlichen Dienstes, wie z. B. Freistellungen bei besonderen Anlässen usw.
- einen ÖPNV-Zuschuss zu Ihrem Firmenticket
- übertarifliche Leistungen der Gesundheitsförderung, Gemeinschaftsförderung oder Sachgeschenke bei besonderen Anlässen
- die Möglichkeit zur kostengünstigen Nutzung eines Dienstfahrzeugs für die Fahrt zwischen Wohnung und Arbeitsstätte
- bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche oder der Vermittlung eines Kita-Platzes
- ein kostenfreies Zimmer für 6 Monate zur Überbrückung, wenn Sie wegen des Jobs nach Stuttgart ziehen müssen
Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Alle Positionen sind grundsätzlich teilbar. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.05.2025. Fragen beantwortet Herr Schardt, Tel. 0711 7050 740.
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Kath Kirche Stuttgart
Kontaktperson:
Kath Kirche Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Katholische Sozialstation Stuttgart und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem christlichen Menschenverständnis identifizieren kannst und wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends in der Pflege und bringe Ideen mit, wie du die Qualität der Pflege in der Sozialstation verbessern könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Katholische Sozialstation Stuttgart. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Pflegedienstleitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Pflegedienstleitung hervorhebt. Achte darauf, deine Führungserfahrung und deine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Identifikation mit den christlichen Grundwerten und deine Motivation für die Arbeit in der ambulanten Pflege darlegst. Betone auch deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath Kirche Stuttgart vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Organisation
Die Katholische Sozialstation Stuttgart legt großen Wert auf christliche Grundwerte. Informiere dich über diese Werte und überlege, wie du dich mit ihnen identifizieren kannst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine leitende Rolle umfasst, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Kenntnisse im Projektmanagement hervorheben
Die Stelle erfordert Grundkenntnisse im Projektmanagement. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in diesem Bereich zu erläutern und wie du diese Fähigkeiten in der Pflegeleitung anwenden würdest.
✨Fragen zur wirtschaftlichen Steuerung stellen
Da die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Fragen zur wirtschaftlichen Steuerung und zum Personalmanagement vorbereiten. Zeige dein Interesse an den finanziellen Aspekten der Pflege und wie du zur Effizienzsteigerung beitragen kannst.
