Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Befristet 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Kath. Kirchengemeinde St. Peter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue fröhliche Kinder und gestalte ihre Entdeckung der Welt.
  • Arbeitgeber: Familienfreundliche Kindertagesstätte mit einem herzlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team und ein wunderschönes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder in einem inspirierenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Unsere familäre Kindertagesstätte ist eine kleine Einrichtung mit zwei Gruppen und insgesamt 45 Betreuungsplätzen, die sich in Trägerschaft der Katholischen Kirchengemeinde St. Peter Mernes befindet. Hier betreuen wir fröhliche und neugierige Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Wir legen großen Wert auf eine ganzheitliche pädagogische Arbeit, die sich u.a. auf die Erkundung der Natur, Sprachförderung, Bewegung und religiöse Erziehung fokussiert. Hier dürfen Kinder spielen, lernen und die Welt entdecken!

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine befristete Stelle in Teilzeit in einem herzlichen Team mit viel Raum für Ihre Ideen
  • Eine aufgabengerechte Vergütung (Anlehnung an TVöD) sowie attraktive Zusatzleistungen nach den Richtlinien der Bistums-KODA Tarifgehalt mit tariflichen Stufensteigerungen, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen
  • 30 Tage Erholungsurlaub plus 2 zusätzliche Regenerationstage sowie Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen
  • Eine durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK Köln)
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Engagierte Zusammenarbeit mit dem Träger und einem dynamischen kompetenten Team
  • Ein wunderschönes Arbeitsumfeld, spannende Kinder und mitwirkende Eltern, die unseren Alltag bereichern

Das überzeugt uns:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Erzieher/in oder als pädagogische Fachkraft gemäß § 25b Hess. KiföG bzw. ein Hochschulabschluss als staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in
  • Ausgeprägtes Organisationstalent sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen flexibel zu reagieren
  • Teamfähigkeit, ein wertschätzender Umgang und eine klare, empathische Kommunikation sind für Sie selbstverständlich
  • Identifikation mit dem christlichen Werteprofil unserer Einrichtung

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte direkt online über den untenstehenden Button. Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an Frau Antonia Fischer unter 06660/475. Bei gleicher Eignung werden Menschen, die eine Schwerbehinderung haben, bevorzugt berücksichtigt.

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Kath. Kirchengemeinde St. Peter

Die Kindertagesstätte St. Bonifatius Mernes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem engagierten Team und viel Raum für eigene Ideen fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und großzügige Urlaubstage. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem inspirierenden Umfeld mit fröhlichen Kindern zu arbeiten und aktiv zur ganzheitlichen pädagogischen Arbeit beizutragen.
Kath. Kirchengemeinde St. Peter

Kontaktperson:

Kath. Kirchengemeinde St. Peter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der Einrichtung verstehst und lebst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du Kinder unterstützt hast, ihre Neugier zu entfalten und ihre Entwicklung zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Pädagogische Fachkompetenz
Organisationstalent
Flexibilität
Teamfähigkeit
Empathische Kommunikation
Interesse an Sprachförderung
Erfahrung in der Naturerziehung
Fähigkeit zur religiösen Erziehung
Kreativität in der Gestaltung von Lernangeboten
Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Erzieher/in oder in ähnlichen Positionen. Was hast du gelernt? Welche besonderen Momente gab es? Das hilft uns, ein Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Zeige dein Interesse an unserer Einrichtung: Mach deutlich, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest! Informiere dich über unsere pädagogischen Ansätze und Werte und bringe diese in deiner Bewerbung zur Sprache. Das zeigt uns, dass du dich mit unserer Einrichtung identifizierst.

Bewirb dich online!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kirchengemeinde St. Peter vorbereitest

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über die Kindertagesstätte St. Bonifatius Mernes und deren pädagogische Ansätze. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur ganzheitlichen Erziehung der Kinder passen und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten zeigen.

Zeige deine Teamfähigkeit!

Da Teamarbeit in einer Kita entscheidend ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir der wertschätzende Umgang mit Kollegen und Eltern ist. Teile konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Kommuniziere empathisch!

Eine klare und empathische Kommunikation ist für die Arbeit mit Kindern und Eltern unerlässlich. Übe, wie du deine Gedanken und Ideen klar ausdrücken kannst, und sei bereit, auf Fragen einfühlsam zu reagieren.

Identifiziere dich mit den Werten!

Die Identifikation mit dem christlichen Werteprofil der Einrichtung ist wichtig. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen würdest und sei bereit, darüber zu sprechen, warum dir diese Werte am Herzen liegen.

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