Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflege aktiv mit.
- Unternehmen: Haus St. Benno – ein Ort, an dem Menschen im Mittelpunkt stehen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Einrichtung mit einem starken Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Haus St. Benno
Sie haben Ihr Herz an die Pflege verloren und möchten mehr Verantwortung übernehmen? Sie wollen gestalten statt nur ausführen? Prima! Dann freuen Sie sich auf geregelte, planbare Arbeitszeiten, echte Zeit für Pflege und eine Führungsrolle mit Sinn – im Haus St. Benno in Oberschleißheim. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht die Stoppuhr. Ältere, ehemals wohnungslose Menschen, die aufgrund psychischer oder körperlicher Einschränkungen einen besonderen Betreuungsbedarf aufweisen, finden hier ein neues Zuhause. Durch soziale Schwierigkeiten ist eine Integration in eigenständiges Wohnen nicht mehr möglich. Wir bieten einen Ort zum Leben und Bleiben und vermitteln neue Perspektiven.
Wenn Ihnen ein fachlich fundiertes Arbeitsumfeld in einer modernen stationären Einrichtung genauso wichtig ist, wie berufliche Weiterbildung, sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Rolle bei uns – mehr als Pflege
- Als stellvertretende Pflegedienstleitung (stellv. PDL) sind Sie ein zentraler Teil unseres Führungsteams und verbinden Pflegepraxis mit Organisation und Weiterentwicklung.
Führung & Organisation
- Sie unterstützen die Pflegedienstleitung in der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung.
- Sie übernehmen vertretungsweise die Leitung des Pflegedienstes.
- Sie wirken an der Dienst- und Einsatzplanung mit und sorgen für stabile Abläufe.
- Sie begleiten und fördern Mitarbeitende fachlich und persönlich.
Pflege & Qualität
- Sie steuern und evaluieren die Pflegeprozesse – mit ausreichend Zeit für Qualität.
- Sie stellen die Grund- und Behandlungspflege sowie Medikamentenmanagement sicher.
- Sie sichern die Dokumentation und Pflegequalität (idealerweise mit Vivendi PD).
- Sie wirken aktiv an Qualitätsentwicklung und Konzeptarbeit mit.
Zusammenarbeit & Betreuung
- Sie arbeiten eng mit Sozialdienst, Hauswirtschaft und Beschäftigungstherapie zusammen.
- Sie sind beteiligt an Aufnahmegesprächen, Kriseninterventionen und Notfallversorgung.
- Sie gestalten tagesstrukturierende Angebote aktiv mit.
- Sie geben Bewohner extasteriskcentered{}innen durch Ihre Arbeit Stabilität, Orientierung und Halt.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als exam. Pflegefachkraft (Alten-, Kranken- oder Heilerziehungspflege) und Ausbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft.
- Idealerweise Erfahrung in Leitungsfunktionen oder Stellvertretung.
- Einfühlungsvermögen für die Lebensrealität ehemals wohnungsloser und sucht- und/ oder psychisch kranker Menschen.
- Sicherer Umgang mit digitaler Pflegedokumentation (z. B. Vivendi PD) und MS Office.
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist.
Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Arbeitsumfeld
- Moderne stationäre Einrichtung mit fachlich hohem Anspruch.
- Pflege ohne Zeitdruck – Fokus auf Qualität statt Taktung.
- Gut erreichbarer Standort in Oberschleißheim.
Vergütung & Sicherheit
- AVR Caritas Anlage 32 VG P10 zzgl. Münchenzulage & Jahressonderzahlung.
- Betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert).
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Träger.
Work-Life-Balance
- Verlässliche Dienstplanung mit Gestaltungsspielraum.
- Planbare Arbeitszeiten und faire Arbeitsverteilung.
Entwicklung & Perspektive
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Individuelle fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
Wir unterstützen Sie beim Wohnen
- Für Ihren Start stehen kostenpflichtige Onboarding-Apartments zur Verfügung.
- Langfristige Wohnraumangebote im Landkreis München.
Besondere Benefits, die den Unterschied machen:
- Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung.
- Wellpass für Sport und Gesundheit (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen).
- Jobticket-Zuschuss.
- Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste.
- Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen.
- Besinnungstage und Exerzitien.
- Betriebliche Gesundheitsförderung.
- Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung.
- Zusätzliche freie Tage.
- noch vieles mehr.
Sie möchten Pflege aktiv mitgestalten und Führung übernehmen? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Haus St. Benno als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d). Jetzt bewerben und den nächsten Karriereschritt gehen.
St.Benno - Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung
Das Haus an der Franziskanerstraße bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team von Fachleuten zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die psychosoziale Betreuung von ehemals wohnungslosen Männern einsetzt. Mit einer Vielzahl an Benefits, wie einer attraktiven Vergütung, flexiblen Dienstplänen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, schaffen wir eine unterstützende Arbeitsumgebung, die sowohl Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung fördert. Genießen Sie zudem die Vorzüge eines sicheren Arbeitsplatzes in zentraler Lage in München, umgeben von einem respektvollen und humorvollen Arbeitsklima.
Kontaktdaten:
Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so St.Benno - Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um St.Benno - Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
