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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie den technischen Betrieb und gestalten Sie die Zukunft der Gesundheitsversorgung.
- Arbeitgeber: SJG St. Paulus Gesellschaft - ein innovativer Gesundheitsverbund mit über 9.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, gute Sozialleistungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Ein dynamisches Team, das Zusammenarbeit ernst nimmt und Wertschätzung lebt.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie nachhaltige Lösungen und haben Sie echten Einfluss auf Klimaschutz und Versorgungssicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium und Erfahrung in technischer Führung, idealerweise im Gesundheitswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Vollzeit
Feste Anstellung
Johannesstraße 9-17, 44137 Dortmund, Deutschland
Abteilungsleitung
22. Januar 2026
Sie wollen wirklich etwas bewegen - technisch sowie strategisch? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Uns gibt es zwar schon seit 175 Jahren, aber wir sind alles andere als verstaubt. Als technischer Leiter (m/w/d) in der SJG St. Paulus Gesellschaft gestalten Sie nicht nur die Infrastruktur eines großen Gesundheitsverbunds, sondern machen sie fit für die Zukunft. Sie setzen auf moderne Gebäudeleittechnik, bessere Dämmung und erneuerbare Energien, steigern die Energieeffizienz und entwickeln unsere Standorte entlang nachhaltiger Standards wie der VDI 5800/1 weiter.
Sie sind Teil der Kath. St. Paulus Gesellschaft, eines starken Verbunds mit rund 9.000 Kolleg:innen an über 15 Standorten, davon 10 Krankenhäuser, die jeden Tag für eine verlässliche Gesundheitsversorgung arbeiten. Die Besetzung der Position erfolgt zum 01.07.2026.
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten den kompletten technischen Betrieb aller Einrichtungen der SJG St. Paulus GmbH, darunter drei Krankenhäuser (St. Johannes Hospital Dortmund, Marien Hospital Dortmund-Hombruch und das Elisabeth Krankenhaus Dortmund-Kurl), drei Altenpflegeheime und eine Jugendhilfe.
- Sie führen ein technisches Team, das sich auf klare Entscheidungen und gute Zusammenarbeit verlassen kann.
- Sie entwickeln nachhaltige, effiziente und zukunftsfähige technische Lösungen.
- Sie bringen Modernisierungs-, Bau- und Instandhaltungsprojekte strukturiert voran.
- Sie steuern Budgets transparent und verantwortungsbewusst.
Das spricht für Sie
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, z. B. Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar.
- Erfahrung als technische Führungskraft - gern im Gesundheitswesen.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Krankenhausbetriebstechnik.
- Technisches Know-how, Entscheidungsfreude und Spaß an klarer Kommunikation.
- Sie bringen Themen voran, geben Orientierung und führen Teams mit Klarheit und Vertrauen.
Das spricht für uns
- Eine Aufgabe mit echtem Einfluss - auf Versorgungssicherheit, Klimaschutz und Zukunftsfähigkeit.
- Viel Raum für eigene Ideen und Projekte, die wirklich etwas verändern, z.B. im Rahmen der Krankenhausförderung NRW.
- Ein Team, das Zusammenarbeit ernst nimmt und Wertschätzung lebt.
- Eine attraktive Vergütung, gute Sozialleistungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Umfangreiche Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
- Zahlreiche betriebliche Bildungs-, Betreuungs- und Gesundheitsangebote.
- Ein Job mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein wirtschaftlich gesichertes Umfeld mit Perspektive.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - inklusive frühestmöglichem Starttermin und Gehaltsvorstellung. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Geschäftsführer Christoph Rzisnik unter der Rufnummer: 0231 1843 31000.
Technischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kath. St. Paulus Gesellschaft
Kontaktperson:
Kath. St. Paulus Gesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik und Innovation! Sprich darüber, wie du nachhaltige Lösungen entwickeln möchtest. Das wird bei uns gut ankommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen. Zeige, wie du in der Vergangenheit technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. St. Paulus Gesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die SJG St. Paulus Gesellschaft und ihre Ziele im Gesundheitswesen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine technischen Lösungen dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als technische Führungskraft unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team erfolgreich geführt hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, dein technisches Wissen zu zeigen, insbesondere in den Bereichen Krankenhausbetriebstechnik und moderne Gebäudetechnik. Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends und Technologien zu beantworten, die für die Position relevant sind.
✨Fragen zur Teamführung stellen
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen, die zeigen, dass du Wert auf klare Kommunikation und Zusammenarbeit legst, und wie du diese Aspekte in deiner Rolle als technischer Leiter fördern möchtest.