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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Kinder betreuen und ihre individuelle Entwicklung fördern.
  • Arbeitgeber: Der Kath. Kindergarten St. Josef ist Teil einer engagierten kirchlichen Gemeinschaft.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, kreative Arbeit und ein herzliches Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem wertschätzenden Umfeld mit christlichen Werten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind willkommen.

Kath. Kindergarten St. Josef – Oberstadion

Ausbildung

Stellenumfang 100%

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Josef! Einrichtungsträger ist die Kath. Gesamtkirchengemeinde Donau-Winkel. Bewirb dich jetzt!

Oberstadion ist eine oberschwäbische Gemeinde im Alb-Donau-Kreis in Baden-Württemberg.

Die Gemeinde liegt im nördlichen Oberschwaben zwischen Ehingen (Donau) und Biberach an der Riß. Durch das Gemeindegebiet fließt der Stehenbach, der in die Donau mündet. Oberstadion grenzt im Norden an Unterstadion, im Osten an Schemmerhofen sowie im Süden an Attenweiler, beide im Landkreis Biberach, im Westen an Grundsheim und Uttenweiler.

Als kat ho li sche Ge samt kir chen ge mein de Donau-Win kel un ter hal ten wir vier Kin der gär ten. Mit christ li chen Wer ten und Hal tun gen be glei ten wir Kin der da bei „groß“ zu wer den. Zur Ge samt kir chen ge mein de ge hö ren die Ein rich tun gen St. Josef Oberst ad ion, St. Josef Unterstadion, St. Antonius Rottenacker und St. Ma ria Munderkingen.

Im Kindergarten St. Josef Oberstadion spie len, le ben und ler nen Kin der in drei Kin der gar ten grup pen im Al ter von 2 bis 6 Jah ren und wer den da bei von un se rem Team wertschätzend, in di vi du ell und entwicklungsfördernd be glei tet. Un ser Haus bie tet ver schie de ne Be treu ungs for men im Zeit raum von 7:00 bis 16:00 Uhr an. Die Kon zep tion der Kin der ta ges ein rich tung legt da bei die Zie le und den Rah men des religions-/pädagogischen Han delns fest.

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Location Icon
Standort
Kath. Kindergarten St. Josef
Kirchplatz 7
89613 Oberstadion

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Vertragsart Icon
Vertragsart
Ausbildung
Referenznummer Icon
Referenz-Nr.
KITA/312

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Das erwartet dich:

  • Ausbildungsmöglichkeiten:
    • Freiwilliges soziales Jahr
    • Ausbildung zur sozialpädagogischen Assistent/in & Erzieher/in / PIA
    • Berufspraktikum im Anerkennungsjahr
    • Direkteinstieg Kita
  • ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf Deine Unterstützung freut
  • abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum
  • grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr

Das bringst du mit:

  • Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deren individuelle Förderung
  • Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für eine wertschätzende Zusammenarbeit
  • Kreativität und Engagement, um abwechslungsreiche Bildungsangebote zu gestalten
  • Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
  • Identifikation mit christlichen Werten

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

DU hast Fragen?

Recruiter
Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ehingen ist Martina Seyfried (Telefon 07391 500 28 25, E-Mail: mseyfried@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen steht dir zudem Martina Raiber (Telefon: 073572026, E-Mail: Martina.Raiber@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten St. Josef gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/312 an.

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
Kath. Verwaltungszentrum Ehingen
Hehlestraße 2
89584 Ehingen

https://kvz.drs.de/ehingen

Ausbildung Arbeitgeber: Kath. Verwaltungszentrum Ehingen

Der Kath. Kindergarten St. Josef in Oberstadion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein herzliches und engagiertes Team bietet, das sich auf deine Unterstützung freut. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Förderung der Kinder und einer kreativen, abwechslungsreichen pädagogischen Arbeit, ermöglicht die Einrichtung nicht nur eine fundierte Ausbildung, sondern auch persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Umfeld. Zudem profitierst du von einem großzügigen Urlaubsanspruch und der Identifikation mit christlichen Werten, die das Arbeitsklima prägen.
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Kontaktperson:

Kath. Verwaltungszentrum Ehingen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und die pädagogische Ausrichtung des Kath. Kindergartens St. Josef. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christlichen Werte verstehst und schätzt, da dies für die Einrichtung von großer Bedeutung ist.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Kreativität und dein Engagement in der Arbeit mit Kindern zu nennen. Überlege dir, wie du abwechslungsreiche Bildungsangebote gestalten würdest, um die Kinder individuell zu fördern.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle zeigen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Arbeit im Kindergarten bietet, um dein Engagement zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, indem du Beispiele aus früheren Erfahrungen teilst, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies wird deine Eignung für die wertschätzende Zusammenarbeit im Kindergarten hervorheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung

Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Einfühlungsvermögen
Geduld im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Kreativität
Engagement
Eigenverantwortliches Arbeiten
Zuverlässigkeit
Identifikation mit christlichen Werten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über den Kath. Kindergarten St. Josef und die Kath. Gesamtkirchengemeinde Donau-Winkel. Verstehe ihre Werte, Ziele und das pädagogische Konzept, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Identifikation mit christlichen Werten betonen. Zeige auf, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und was du zur Einrichtung beitragen kannst.

Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen enthält. Betone Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im sozialen Bereich, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.

Referenzen und Zeugnisse beifügen: Füge deiner Bewerbung relevante Zeugnisse und Referenzen bei, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Kindern belegen. Dies kann deine Chancen erhöhen, zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Verwaltungszentrum Ehingen vorbereitest

Vorbereitung auf die Fragen

Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in die Philosophie des Kindergartens passt.

Präsentation deiner Stärken

Betone deine Teamfähigkeit, Kreativität und dein Einfühlungsvermögen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast.

Identifikation mit christlichen Werten

Sei bereit, über deine persönliche Verbindung zu christlichen Werten zu sprechen. Überlege dir, wie diese Werte deine Arbeit mit Kindern beeinflussen können.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.

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