Krankheitsvertretung als pädagogische Fachkraft ( m/w/d) nach §7 KiTag

Krankheitsvertretung als pädagogische Fachkraft ( m/w/d) nach §7 KiTag

Lauchheim Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Kindertagesstätte als pädagogische Fachkraft.
  • Unternehmen: Kath. Kindertagesstätte St. Maria mit einem offenen und freundlichen Team.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit zur Teilung der Stelle und Unterstützung für Wiedereinsteiger.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe eine erfüllende Karriere.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Fachkraft oder kurz vor dem Abschluss.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Kath. Kindertagesstätte St. Maria - Lauchheim sucht Verstärkung für unsere Einrichtung! Wir suchen eine Krankheitsvertretung als pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach §7 KiTag ab 08.06.2026, vorerst befristet bis 31.12.2026.

Das erwartet dich:

  • Unterstützung unseres Teams in der 4-gruppigen Kindertagesstätte.
  • Ein offenes Team und tolle Kinder.

Das bringst du mit:

  • Du bist gelernte Fachkraft oder machst gerade deinen Abschluss.
  • Die Stelle kann auch geteilt werden.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub und Ausgleichstage für Familien mit Kindern.
  • Weiterbildung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Digitalisierung: Eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas.
  • Corporate Benefits: Attraktive Rabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
  • Jobticket-Zuschuss: Zuschüsse zum Jobticket für stressfreie und kostengünstige Wege.

DU hast Fragen? Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen ist Iris Hettler (Telefon: 079619230024, E-Mail: ihettler@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen steht dir zudem Jutta Hofmann (E-Mail: Jutta.Hofmann@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/920 an.

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen Dr.-Adolf-Schneider-Straße 23 73479 Ellwangen

Website

Krankheitsvertretung als pädagogische Fachkraft ( m/w/d) nach §7 KiTag Arbeitgeber: Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen

Die Kath. Kindertagesstätte St. Maria in Lauchheim bietet ein unterstützendes und offenes Team, das sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Wiedereinsteiger willkommen heißt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, fairer Bezahlung nach AVO-DRS, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance ist die Kita ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Tätigkeit im pädagogischen Bereich suchen. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Corporate Benefits und einem Zuschuss zum Jobticket, was den Arbeitsweg erleichtert.

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Kontaktdaten:

Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Krankheitsvertretung als pädagogische Fachkraft ( m/w/d) nach §7 KiTag erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du Interesse an der Stelle hast, zögere nicht, direkt bei der Kita anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über die Kita und die Arbeitsbedingungen erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankheitsvertretung als pädagogische Fachkraft ( m/w/d) nach §7 KiTag mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkompetenz
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Einfühlungsvermögen
Organisationstalent
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team in der Kath. Kindertagesstätte St. Maria bist.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen gibt.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Kath. Kindertagesstätte St. Maria und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die pädagogischen Konzepte, die dort verfolgt werden. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.

Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik sind immer gut!

Sei authentisch und du selbst

Versuche nicht, jemand anderes zu sein. Die Einrichtung sucht nach einer Person, die gut ins Team passt. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Authentizität wird geschätzt und macht einen positiven Eindruck.