Aushilfskraft (m/w/d)

Aushilfskraft (m/w/d)

Minijob / Aushilfe 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Betreuung von Kindern im Kindergarten.
  • Unternehmen: Kath. Kindergarten St. Leonhard mit einem wertschätzenden Team.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Minijob oder Ehrenamt, befristet mit tollen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe eine erfüllende Tätigkeit.
  • Qualifikationen: Interesse an der Arbeit mit Kindern und Empathie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Kath. Kindergarten St. Leonhard - Bad Mergentheim-Rengershausen

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Leonhard! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Leonhard Rengershausen. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Für unseren Kath. Kindergarten St. Leonhard in Rengershausen suchen wir ab sofort eine Aushilfskraft / Helfende Hand in Fällen von Urlaub, Krankheit oder Fortbildung unserer Mitarbeitenden. Die Einrichtung hat Mo.-Fr. von 07:30 - 13:30 Uhr geöffnet und bietet Betreuung für max. 25 Kinder im Alter ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt an.

Das erwartet Sie:

  • ein offenes und wertschätzendes Team, bestehend aus 4 Mitarbeiterinnen in Voll-und Teilzeit
  • eine interessante, verantwortungsvoll und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • wir legen Wert auf eine offene und kommunikative Zusammenarbeit mit den Eltern
  • Ganzheitliche Förderung: in unserer eingruppigen Einrichtung haben wir die Möglichkeit, Kinder gezielt nach Bedarf zu fördern.
  • Gemeinschaftsgefühl: enge Dorfgemeinschaft und enge Zusammenarbeit mit der Kath. Kirchengemeinde als Träger des Kindergartens
  • Anstellung auf Minijob-Basis (603 Euro monatlich steuerfrei) oder Ehrenamtpauschale (3000 Euro jährlich steuerfrei), das Anstellungsverhältnis ist zunächst befristet.

Das bringen Sie mit:

  • Interesse an der Begleitung und Erfahrungen im Umgang mit Kindern
  • Empathie für Kinder, Ruhe in turbulenten Momenten
  • zeitliche Flexibilität - damit wir Sie in Fällen von Krankheit, Urlaub oder Fortbildungen einsetzen können
  • Quereinsteiger:innen sind herzlich Willkommen!

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
  • Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
  • Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
  • Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
  • Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Sie haben Fragen? Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau ist Fabienne Hasenfuss (Telefon 07940 93536-11, E-Mail: fhasenfuss@kvz.drs.de). Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/959 an.

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau Oberer Bach 13 74653 Künzelsau https://kvz.drs.de/kuenzelsau

Aushilfskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau

Die Kath. Kirchengemeinde St. Leonhard in Bad Mergentheim-Rengershausen bietet Ihnen als Aushilfskraft die Möglichkeit, Teil eines wertschätzenden und offenen Teams zu werden, das sich der ganzheitlichen Förderung von Kindern widmet. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung nach den Regelungen der AVO-DRS sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und einem Jobticket-Zuschuss, um Ihre Wege stressfrei zu gestalten.

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Kontaktdaten:

Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Aushilfskraft (m/w/d) erhalten könnten

Genieße lokale Netzwerke!

In der Sozialarbeit spielen lokale Netzwerke eine riesige Rolle. Besuche beispielsweise Veranstaltungen in deiner Nachbarschaft, um dich mit anderen Fachkräften auszutauschen und vielleicht sogar von offenen Minijobs zu erfahren.

Finde soziale Projekte und Initiativen!

Schau dich nach sozialen Projekten oder Initiativen in deiner Umgebung um, die Minijob-Aushilfen suchen. Oftmals haben kleinere Organisationen nicht die Ressourcen für große Rekrutierungsprozesse und freuen sich über Eigeninitiative.

Praktikumshilfen – Erweitere dein Netzwerk!

Nutze Praktikumshilfen oder Plattformen wie die von uns bei StudySmarter, wo du tolle Aushilfsjobs in der Sozialarbeit findest. So hast du die Chance, deine Fertigkeiten zu zeigen und gleichzeitig in ein festes Team reinzuschnuppern.

Bewirb dich direkt über unsere Plattform!

Nutze unsere Website, um dich direkt auf Minijobs in der Sozialarbeit zu bewerben. Das gibt dir die Möglichkeit, schnell zu handeln und direkt mit Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau in Kontakt zu treten, ohne durch die klassische Bewerbungsmühle gehen zu müssen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aushilfskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Interesse an der Begleitung von Kindern
Erfahrungen im Umgang mit Kindern
Empathie für Kinder
Ruhe in turbulenten Momenten
zeitliche Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein Engagement!:Im Bereich Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Engagement und deine Motivation für die Arbeit mit Menschen deutlich machst. Nutze dein Anschreiben, um persönliche Erfahrungen oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervorzuheben, die deine Eignung für den Aushilfskraft (m/w/d) bei Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau zeigen.

Praktische Erfahrungen zählen!:In der Sozialarbeit sind praktische Erfahrungen oft entscheidend. Liste in deinem Lebenslauf relevante Praktika oder Nebenjobs auf, die dir Kenntnisse im Umgang mit Menschen oder in der Teamarbeit vermittelt haben. Dies wird deinem Profil einen weiteren Schub geben!

Flexibilität ist gefragt!:Für einen Minijob ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit klar angibst. Mache deutlich, wann du einsatzbereit bist, um dem Team bei Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau bestmöglich zu helfen. Das zeigt dein Interesse an der Position und macht die Planung einfacher.

Hebe deine Soft Skills hervor:In der Sozialarbeit sind Soft Skills unerlässlich. Betone Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team bei Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau passt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau vorbereitet

Fragen zur sozialen Intelligenz vorbereiten

In der Sozialarbeit dreht sich alles um den Umgang mit Menschen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deinen Ansatz und deine Fähigkeiten in der Kommunikation mit Klienten und Teams beleuchten. Überlege dir, wie du schwierige Situationen bewältigen würdest oder ein Beispiel für einfühlsame Interaktion geben kannst.

Ethische Fragestellungen im Gespräch thematisieren

In der Sozialarbeit ist es wichtig, die ethischen Richtlinien zu verstehen und wie sie in der Praxis angewendet werden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu ethischen Dilemmas zu diskutieren und wie du sicherstellen würdest, dass die Bedürfnisse der Klienten immer im Mittelpunkt stehen.

Praktische Erfahrungen und Motivation betonen

Als Minijob-Aushilfe in der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du deine Motivation und Bereitschaft zur Arbeit mit unterschiedlichen Klienten klar kommunizierst. Sprich über Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten und welche Lehren du daraus gezogen hast. Das zeigt, dass du motiviert und lernbereit bist!

Flexibilität und Teamfähigkeit hervorheben

Gerade in der Sozialarbeit ist die Fähigkeit, im Team zu arbeiten und flexibel auf neue Herausforderungen zu reagieren, entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dich in vorherigen Tätigkeiten an verschiedene Situationen angepasst hast und dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.