Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite 129 Kinder in einem kreativen und modernen Kindergarten-Team.
- Unternehmen: Kath. Kindergarten Maria Hilf - ein Ort der Inspiration und Entwicklung.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und digitale Unterstützung für deine pädagogische Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die frühkindliche Bildung und arbeite nach innovativen Konzepten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kath. Kindergarten Maria Hilf - Bad Mergentheim sucht Verstärkung für unsere Einrichtung! Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!
Das erwartet dich:
- die Begleitung von 129 Kindern in 5 Kindergarten- und 1 Krippengruppe
- ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
- ein modernes Haus mit viel Platz für Kreativität
- pädagogisches Arbeiten im Teiloffenen Konzept
- ständige Weiterbildungsmöglichkeiten durch (Inhouse)-Fortbildungen
- pädagogische Arbeit nach Maria Montessori; Orientierung am Kneipp’schen Ansatz nach Pfarrer Sebastian Kneipp
- 75% pädagogische Arbeit am Kind und 25% Verfügungszeit
- 30 Tage Jahresurlaub + 2 Regenerationstage + 2 Umwandlungstage
- zusätzliche Urlaubstage bei Kindern unter 12 Jahren oder pflegebedürftigen Angehörigen
- Tarifsicherheit: die Vergütung richtet sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart/Sozial- und Erziehungsdienst (vergleichbar mit TVÖD)
Das bringst du mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in
- Begeisterung für die Begleitung frühkindlicher Bildungsprozesse
- Offenheit und Neugierde
- Teamfähigkeit und Kooperationsgemeinschaft
- Stärken - die du bewusst einsetzen möchtest
- die Identifikation mit christlichen Werten und Zielen
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitenden profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
DU hast Fragen? Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau ist Fabienne Hasenfuss (Telefon: 07940 93536-11, E-Mail: fhasenfuss@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen steht dir zudem Yvonne Heck (E-Mail: Yvonne.Heck@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten Maria Hilf gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/733 an.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau Oberer Bach 13 74653 Künzelsau
Pädagogische Fachkräfte Arbeitgeber: Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau
Die Kath. Kirchengemeinde St. Leonhard in Bad Mergentheim-Rengershausen bietet Ihnen als Aushilfskraft die Möglichkeit, Teil eines wertschätzenden und offenen Teams zu werden, das sich der ganzheitlichen Förderung von Kindern widmet. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung nach den Regelungen der AVO-DRS sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und einem Jobticket-Zuschuss, um Ihre Wege stressfrei zu gestalten.
Kontaktdaten:
Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkräfte erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit dem Team im Kindergarten Maria Hilf in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen Eindruck von der Einrichtung und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Zeig deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit! Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du frühkindliche Bildungsprozesse unterstützt hast. Das zeigt, dass du wirklich für die Stelle brennst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits im Kindergarten arbeitet, frag nach Insider-Infos. Das kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und zu zeigen, dass du dich mit der Einrichtung identifizierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Vorteile und Möglichkeiten informieren, die wir bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkräfte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die perfekt zu unserer pädagogischen Arbeit passen. Denk daran, dass Teamfähigkeit und Begeisterung für die frühkindliche Bildung besonders wichtig sind!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Verwaltungszentrum Künzelsau vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Kath. Kindergarten Maria Hilf und deren pädagogisches Konzept, insbesondere über die Montessori-Methode und den Kneipp’schen Ansatz. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Bring deine Begeisterung mit!
Zeige deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung und die Begleitung von Kindern. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Begeisterung und dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Teamfähigkeit betonen!
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Stärken du einbringen kannst, um das Team zu unterstützen.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Teiloffenen Konzept.
