Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und gestalte den Kita-Alltag kreativ.
- Unternehmen: Kath. Kindergarten Bruder Klaus - ein Ort der Bildung und Gemeinschaft.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse für ÖPNV und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Führungsqualifikation und Erfahrung in der Teamleitung sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Kath. Kindergarten Bruder Klaus - Tuttlingen sucht Verstärkung für unsere Einrichtung! Der Kindergarten besteht aus 2 Regelgruppen für Kinder im Alter ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt und 1 VÖ Gruppe für Kinder ab 3 Jahren. Die Arbeit basiert auf dem Orientierungsplan für Bildung und Erziehung (BW) und dem Rottenburger Kindergartenplan.
Das erwartet Sie:
- Vergütung und Urlaub erfolgen auf Grundlage der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart und des TVöD-SuE.
- Monatliche Zulage (130 Euro/Monat)
- Kinderzulage (60 Euro/Monat)
- 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
- Zuschuss zu ÖPNV-Ticket (25 Euro/Monat)
- Corporate Benefits
- Ein motiviertes Team von 10 Personen
- Kinder in Stammgruppen im Alter von 2-6 Jahren
- Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Träger
- Kreative Gestaltung des Kita-Alltags
Das bringen Sie mit:
- Fachlich kompetente, freundliche, engagierte und belastbare Persönlichkeit
- Führungskompetenz für ein Team von 12 Personen
- Idealerweise Führungszusatzqualifikation und/oder Leitungserfahrung
- Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub und Ausgleichstage für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Förderung der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas.
- Corporate Benefits: Attraktive Rabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Zuschüsse zum Jobticket für stressfreie und kostengünstige Wege.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Tiziana Tedde im Kath. Verwaltungszentrum Tuttlingen (Telefon 07461 91998 24, E-Mail: ttedde@kvz.drs.de). Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/949 an.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR Kath. Verwaltungszentrum Tuttlingen Königstraße 56 78532 Tuttlingen
Kindergartenleitung (m/w/d), in Vollzeit ab September 2026 Arbeitgeber: Kath. Verwaltungszentrum Tuttlingen
Die Kath. Kirchengemeinde St. Martinus Fridingen bietet als Arbeitgeber im Bereich der frühkindlichen Bildung eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer fairen Vergütung nach AVO-DRS und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und einem Jobticket-Zuschuss, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtert.
Kontaktdaten:
Kath. Verwaltungszentrum Tuttlingen Recruiting-Team
