Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache die Krankenhaushygiene und führe Schulungen durch.
- Unternehmen: Alexianer Krefeld GmbH – ein innovatives Krankenhaus mit Fokus auf Hygiene.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und Hygienefachkraft-Weiterbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Hygienefachkraft (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
- Alexianer Krefeld Gmb H
- Krefeld
- Berufserfahrung
- Voll/Teilzeit
- Monatsgehalt: 3.992 - 4.662 EUR
Im Zuge der internen Neuausrichtung unseres Hygienemanagements suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Hygienefachkraft (m/w/d) in
Vollzeit oder Teilzeit
, die unser neu entstehendes Team tatkräftig unterstützt.
Werden Sie Teil eines wegweisenden Aufbaus – für mehr Sicherheit und Qualität in der Patientenversorgung.
Ihr Einsatzort ist das Krankenhaus Maria-Hilf der Alexianer Krefeld Gmb H in Krefeld.
- Ihr PLUS bei uns
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inklusive aller Sozialleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
- 30 Tage Jahresurlaub
- Prämien von bis zu 2.000 € im Rahmen unseres Programms "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen, individuell abgestimmten Dienstzeiten
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und After-Work-Veranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists
- Möglichkeit zum Abschluss einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung
- Business Bike - hochwertiges Fahrrad-Leasing zu attraktiven Konditionen
- Corporate Benefits - exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Anbietern
- Betriebseigene Kantine mit vergünstigter Verpflegung
- Ihre Kernaufgaben
- Überwachung der Krankenhaushygiene – Sicherstellung der Einhaltung hygienischer Standards in allen Bereichen des Krankenhauses
- Durchführung von Hygienebegehungen und Schulungen – Regelmäßige Begehungen der Stationen und Durchführung von Schulungen zur Förderung des Hygienebewusstseins
- Erstellung und Aktualisierung von Hygiene- und Desinfektionsplänen – Entwicklung und kontinuierliche Anpassung von Konzepten zur Infektionsprävention
- Fachliche Beratung des Personals – Unterstützung der Mitarbeitenden bei hygienerelevanten Fragestellungen und Umsetzung von Hygienemaßnahmen
- Mitwirkung bei Ausbruchsuntersuchungen und Hygienekommissionen – Beteiligung an der Analyse von Infektionshäufungen und aktiver Beitrag zu strategischen Entscheidungen im Bereich Hygiene
- Was Sie mitbringen
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw.
Pflegefachmann oder Pflegefachfrau (m/w/d) mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung im Krankenhaus
- Eine abgeschlossene Fachweiterbildung zur staatlich anerkannte Hygienefachkraft (m/w/d) gemäß
- 7 Hyg Med VV bzw. Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Hygiene und Infektionsprävention
- Idealerweise Berufserfahrung im klinischen Bereich
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Kommunikationsstärke: sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kontakt
- Elisabeth Rehms
- Leitende Hygienefachkraft
- #J-18808-Ljbffr
Hygienefachkraft (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Katharina Kasper ViaSalus
Die Alexianer-Region Aachen/ViaNobis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und Innovation fördert. Unsere Standorte in Aachen, Gangelt, Krefeld, Mönchengladbach und Viersen bieten zudem eine attraktive Lebensqualität in einer dynamischen Region.
Kontaktdaten:
Katharina Kasper ViaSalus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hygienefachkraft (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Katharina Kasper ViaSalus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Katharina Kasper ViaSalus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Katharina Kasper ViaSalus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hygienefachkraft (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Katharina Kasper ViaSalus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Katharina Kasper ViaSalus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Katharina Kasper ViaSalus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharina Kasper ViaSalus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
