Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Wohnbereichsteam und sorge für eine bedarfsorientierte Pflege.
- Unternehmen: Maria-Ludwig-Stift in Dülmen – ein liebevolles Zuhause für ältere Menschen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Dienstpläne und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung deiner Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von 72 Bewohnern aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheitspflege und Freude an Führungsverantwortung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Wohnbereichsleitung mwd
- Alexianer Münster Gmb H
- Dülmen
- Vollzeit
- Unbefristet
- Kennziffer: 26/90
- Maria-Ludwig-Stift
Das Maria Ludwig Stift in Dülmen bietet älteren Menschen (m/w/d) ein sicheres und liebevolles Zuhause mit umfassender Betreuung und Pflege (SGB XI).
Gemeinsam mit unseren engagierten Careteams gestalten unsere 72 Bewohner (m/w/d) den Alltag aktiv mit – denn Miteinander wird bei uns großgeschrieben.
Unser modernes Haus verfügt über ein Café im Eingangsbereich, das als Begegnungsstätte für Jung und Alt zum Verweilen bei einer Tasse Kaffee einlädt.
Im gemütlichen Kaminzimmer finden regelmäßige Nachmittagsangebote für die Bewohner (m/w/d) statt, zudem bestehen vielfältige externe und nachbarschaftliche Gruppenangebote.
Das Maria Ludwig Stift ist ein Ort der Begegnung, an dem unsere motivierten Teams bedürfnisorientiert und selbstständig arbeiten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit.
- Ihre Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung eines Wohnbereichs
- Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
- Führung, Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer bedarfsorientierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohnenden
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und externen Ansprechpartnern (m/w/d)
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen und Qualitätsstandards
- Ihr Profil
- Freude an Führungsverantwortung und Teamarbeit
- Organisationsgeschick sowie wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken
- Wertschätzende und empathische Haltung gegenüber Menschen mit und ohne Beeinträchtigung
- Abgeschlossene Berufsausbildung (Altenpflege, Gesundheitspflege, Krankenpflege) oder entsprechendes Studium
- Idealerweise Leitungsweiterbildung mit Berufserfahrung
- Erfahrung in Pflegeprozessplanung und Strukturmodell
- Unser Angebot
- Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der kirchlichen Versorgungskasse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
- Flexible und familienfreundliche Dienstplangestaltung
- Strukturierte Einarbeitung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Förderung Ihrer Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten durch regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen
- #J-18808-Ljbffr
Wohnbereichsleitung mwd Arbeitgeber: Katharina Kasper ViaSalus
Die Alexianer-Region Aachen/ViaNobis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und Innovation fördert. Unsere Standorte in Aachen, Gangelt, Krefeld, Mönchengladbach und Viersen bieten zudem eine attraktive Lebensqualität in einer dynamischen Region.
Kontaktdaten:
Katharina Kasper ViaSalus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung mwd erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Katharina Kasper ViaSalus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Katharina Kasper ViaSalus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Katharina Kasper ViaSalus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung mwd mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Katharina Kasper ViaSalus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Katharina Kasper ViaSalus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Katharina Kasper ViaSalus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharina Kasper ViaSalus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
