Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung der Gäste und Planung des Pflegeprozesses in einem freundlichen Team.
- Unternehmen: Diakonie Ruhr, ein führendes Unternehmen in der Sozialwirtschaft mit über 3000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sichere Berufsperspektiven, Fortbildungsmöglichkeiten und tarifliche Vergütung.
- Weitere Informationen: Innovatives Umfeld mit wertschätzender Feedbackkultur und flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) für unsere Kurzzeitpflege mit 10 Plätzen.
Aufgaben:
- Begleitung der Gäste vom Aufnahmegespräch bis hin zum organisiertem Entlassungsmanagement
- Pflegeprozessplanung
- Schichtleitung
- Souveräne Tourenplanung bei einer kompetenzorientierten Bezugspflege
- Angehörigenberatung
Profil/Qualifikationen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Kompetenz und Empathie
- Sie reagieren auf täglich sich ändernde Anforderungen professionell und mit der nötigen Gelassenheit
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und freundlichen Pflegeteam
- Chancen der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie etwas Neues mit zu entwickeln
- Teamarbeit und kollegiale Beratung
- Wertschätzung mit gelebter Feedbackkultur
- Dokumentation mit Vivendi PD nach dem Strukturmodell
- Gezielte Einarbeitung nach persönlichem Kompetenzprofil
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung und soziale Leistungen nach dem BAT-KF (tarifliche Zuwendungen wie Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung)
- Zeitarbeitskonten mit Berücksichtigung von Mehrarbeit
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle
Pflegefachkraft | m/w/d Arbeitgeber: Katharina-von-Bora-Haus
Die Diakonie Ruhr ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz im sozialen Sektor bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kollegialer Beratung sowie attraktiven tariflichen Vergütungen und sozialen Leistungen, ist die Diakonie Ruhr ein Ort, an dem sinnstiftende Aufgaben und eine wertschätzende Arbeitskultur im Mittelpunkt stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft | m/w/d erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Katharina-von-Bora-Haus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Katharina-von-Bora-Haus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Katharina-von-Bora-Haus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft | m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Katharina-von-Bora-Haus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Katharina-von-Bora-Haus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Katharina-von-Bora-Haus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharina-von-Bora-Haus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
