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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierende Pflege und Dokumentation nach neuesten medizinischen Standards.
- Arbeitgeber: KATHARINENHOF® - ein innovativer Anbieter in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Einarbeitung, Fortbildungsmöglichkeiten und tierische Kollegen im Alltag.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir freuen uns über neue Kolleg*innen mit Herz, Persönlichkeit und Charakter - genau wie dich! Bei uns findest du ein Team, das zusammenhält, einander wertschätzt und den Arbeitsalltag mit Freude gestaltet. Entdecke einen Ort, an dem du dich beruflich entfalten und wirklich wohlfühlen kannst. Bei uns begleiten dich auch tierische Kolleg*innen im Alltag.
- einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
- attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl. Weihnachtsgeld
- Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung.
- eine gezielte und umfassende Einarbeitung
- ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
- eine wertschätzende Führungskultur
- Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch berufsbegleitend)
- Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung
- Ticket Plus® Karte zum Shoppen bzw. Tanken
- Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
- Betriebliche Altersvorsorge (anteilig)
- Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents
- Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten zum Online-Shopping
Du bist verantwortlich für die aktivierende Pflege nach aktuellen medizinisch-pflegerischen Erkenntnissen und für die Pflegeplanung und -dokumentation. Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in fünf Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen.
Wir würden uns freuen, dich kennenzulernen und dir die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen!
Pflegefachkraft / Altenpfleger (w/m/d) | AM LUNAPARK Arbeitgeber: KATHARINENHOF am Lunapark
Kontaktperson:
KATHARINENHOF am Lunapark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / Altenpfleger (w/m/d) | AM LUNAPARK
✨Tipp Nummer 1
Sei du selbst! Zeig in deinem Vorstellungsgespräch, wer du wirklich bist. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit unserem Unternehmen vertraut! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeitsweise bei KATHARINENHOF®. So kannst du gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Stelle und dem Team, indem du Fragen zu den Arbeitsabläufen oder zur Einarbeitung stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist einfach und schnell. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, uns von dir zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / Altenpfleger (w/m/d) | AM LUNAPARK
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist! Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die du in der Altenpflege gesammelt hast. Zeig uns, wie du aktiv zur Pflegeplanung und -dokumentation beiträgst und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende einfache Sprache und vermeide zu viele Fachbegriffe, damit wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KATHARINENHOF am Lunapark vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und dein Herz während des Interviews. Die Pflege ist ein Beruf, der Empathie und Menschlichkeit erfordert. Lass die Interviewer wissen, warum du dich für diesen Beruf entschieden hast und was dich motiviert.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem KATHARINENHOF® vertraut. Schau dir die Werte und die Philosophie des Unternehmens an. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du im Team arbeitest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.