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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite köstliche Speisen für unsere Bewohner und organisiere Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: KATHARINENHOF in Berlin-Pankow, ein innovativer Arbeitgeber im Pflegebereich.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Urlaub im Team und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Brunch, Sportevents und attraktive Mitarbeiterangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und koche mit Leidenschaft für Senioren.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Koch/Köchin und Erfahrung in der Speisezubereitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Bist du bereit für einen Wechsel oder Neustart? Unser Team freut sich schon auf deine kochende Leidenschaft, an einem Arbeitsplatz mit Arbeitszeiten die in der Gastronomie unüblich sind. Im KATHARINENHOF in Berlin-Pankow kannst du dich von Beginn an aktiv einbringen.
- einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl. Jahressonderzahlung
- Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung.
- eine gezielte und umfassende Einarbeitung
- ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
- eine wertschätzende Führungskultur
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge (anteilig)
- eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card)
- Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
- Unternehmensweite Angebote wie Mitarbeiter-Brunch und Mitarbeiter-Sportevents
- Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten zum Online-Shopping
Du bist verantwortlich für die Zubereitung von warmen und kalten Speisen für unsere Bewohner*innen. Du sorgst für die Einhaltung der Arbeitsabläufe im gesamten Küchenbereich und für die Durchführung und Begleitung von Caterings, Buffets, Empfängen und weiteren Veranstaltungen in der Einrichtung. Du trägst die Verantwortung für die Warenbestellung und Wareneingangsprüfung sowie für die Kontrolle der Lager- und Kühlräume auf Sauberkeit und Ordnung. Du stellst die Hygiene unter Einhaltung der HACCP-Richtlinien sowie die Einhaltung der Qualitätsstandards sicher.
Du Bringst eine Ausbildung als Koch/Köchin sowie Berufspraxis in diesem Bereich mit. Erfahrung in der Zubereitung von Speisen nach ernährungsphysiologischen Gesichtspunkten und individueller Bedürfnisse von Senioren bzw. Pflegebedürftigen wären wünschenswert.
Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen. Wir würden uns freuen, dich kennenzulernen und dir die Zukunftschancen, deinen Arbeitsplatz und unser Team vorzustellen!
Koch/Küchenleitung (w/m/d) | KATHARINENHOF IN PANKOW Arbeitgeber: Katharinenhof Heinersdorfer Gärten
Kontaktperson:
Katharinenhof Heinersdorfer Gärten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch/Küchenleitung (w/m/d) | KATHARINENHOF IN PANKOW
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koch/Küchenleitung interessierst, zögere nicht, direkt im KATHARINENHOF vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den KATHARINENHOF und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Leidenschaft für die Küche mitbringst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, das Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm zu nutzen – das könnte sich für dich auszahlen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch/Küchenleitung (w/m/d) | KATHARINENHOF IN PANKOW
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach leidenschaftlichen Köchen, die mit Herz und Hingabe arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Küche! Ob es um spezielle Gerichte oder besondere Herausforderungen geht, wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unsere Bewohner*innen begeistern kannst.
Hygiene und Qualität im Fokus: Da Hygiene und Qualitätsstandards für uns oberste Priorität haben, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du die Verantwortung ernst nimmst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Mach es dir einfach und bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören und vielleicht schon bald Teil unseres tollen Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharinenhof Heinersdorfer Gärten vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über den KATHARINENHOF und seine Philosophie. Schau dir die Speisekarten an, die sie anbieten, und überlege, wie du deine Kochkünste in deren Konzept einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist. Sei es bei der Zubereitung spezieller Gerichte oder der Einhaltung von Hygienevorschriften – solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Arbeitsabläufen oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst – das hilft dir, eine gute Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.