Oberarzt Hals-Nasen-Ohrenheilkunde m/w/d
Oberarzt Hals-Nasen-Ohrenheilkunde m/w/d

Oberarzt Hals-Nasen-Ohrenheilkunde m/w/d

Stuttgart Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und supervise Ärztinnen/Ärzte in Weiterbildung und arbeite eng im Klinikteam zusammen.
  • Arbeitgeber: Größtes Klinikum in Baden-Württemberg mit über 9500 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin in einem sinnstiftenden und krisensicheren Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Anerkannte Approbation und Facharztausbildung in Hals-Nasen-Ohrenheilkunde erforderlich.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitszeitmodelle und über 500 Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patientinnen oder Patienten oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum.”

Ihre Aufgaben:

  • Anleitung und Supervision von Ärztinnen/Ärzten in Weiterbildung sowie Vertretung des Chefarztes bei Abwesenheit.
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Oberärztinnen/Oberärzten und dem gesamten Klinikteam.
  • Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten.

Wir erwarten:

  • Eine in Deutschland anerkannte Approbation als Ärztin/Arzt sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde.
  • Ein breites operatives Spektrum, insbesondere in der Onkochirurgie, der NNH- und der Weichteilchirurgie.
  • Eine engagierte, organisierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Führungsqualitäten und Innovationsbereitschaft.
  • Eine teamorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen.
  • Freude an der Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden.

Wir bieten:

  • Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK.
  • Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart.
  • Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften.
  • Alle Mitarbeitenden erhalten ein Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 29,93€.
  • Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen.
  • An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zur Verfügung.
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie.
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“.
  • Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken.
  • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, kooperative Zusammenarbeit und die Integration in ein harmonisches Team.
  • Hervorragende Möglichkeiten Ihre operative Expertise auszubauen und zu erweitern durch eine große Anzahl anspruchsvoller Fälle aus allen Teilgebieten des Fachgebiets.
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in allen Teilen des Fachgebiets mit der Möglichkeit zur Spezialisierung.
  • Eine Vergütung nach den TV-Ärzte/VKA plus einer individuellen Erfolgsbeteiligung.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Prof. Dr. C. Sittel, Chefarzt der Klinik für Hals-, Nasen-, Ohrenkrankheiten, Plastische Operationen unter Tel.0711/ zur Verfügung.

Oberarzt Hals-Nasen-Ohrenheilkunde m/w/d Arbeitgeber: Katharinenhospital

Das Klinikum Stuttgart ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung nach TVöD/TV-Ärzte VKA bietet, sondern auch ein starkes Team und eine sinnstiftende Tätigkeit in einem krisensicheren Umfeld. Mit über 500 Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernen Arbeitszeitmodellen fördert das Klinikum aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bietet eine Vielzahl an Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden der Mitarbeitenden unterstützen. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre operative Expertise in einem harmonischen Team auszubauen und sich in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Katharinenhospital HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Oberarzt Hals-Nasen-Ohrenheilkunde m/w/d

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Freunden oder ehemaligen Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch deine eigenen Fragen zu stellen – das zeigt Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Hals-Nasen-Ohrenheilkunde! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich während des Gesprächs. Das macht einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut vorzubereiten und auf die Stelle abzustimmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt Hals-Nasen-Ohrenheilkunde m/w/d

Approbation als Ärztin/Arzt
Facharztausbildung in Hals-Nasen-Ohrenheilkunde
operatives Spektrum in Onkochirurgie
operatives Spektrum in NNH-Chirurgie
operatives Spektrum in Weichteilchirurgie
Führungsqualitäten
organisierte Arbeitsweise
ergebnisorientierte Arbeitsweise
teamorientierte Persönlichkeit
kommunikative Fähigkeiten
Sozialkompetenz
Einfühlungsvermögen
Engagement in der Aus- und Weiterbildung
Innovationsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass dein Anschreiben an!: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle als Oberarzt für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharinenhospital vorbereitest

Informiere dich über das Klinikum

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum und seine Werte verschaffen. Schau dir die verschiedenen Abteilungen an und informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen in der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du in das bestehende Team passen würdest.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Abteilung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Sei authentisch und zeige Empathie

In der Medizin ist Empathie entscheidend. Zeige im Interview, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch einfühlsam mit Patientinnen und Patienten umgehst. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.

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Katharinenhospital
Standort: Stuttgart
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