Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und arbeite aktiv in der ambulanten Pflege.
- Unternehmen: Katharinenstift Heilbronn - ein moderner Anbieter in der Altenhilfe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29 - 29 € pro Stunde.
Die Katharinenstift Heilbronn gGmbH, deren alleiniger Gesellschafter die Stadt Heilbronn ist, verfügt über ein breites Spektrum an Dienstleistungen im Bereich der Altenhilfe: Neben der vollstationären Pflegeeinrichtung mit insgesamt 83 Dauer- und davon 2 eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, bieten wir einen Tagespflegebereich für 17 Gäste und einen Ambulanten Pflegedienst an. Im Rahmen des "Betreuten Wohnens" sind 23 separate 1-Zimmer-Appartements angeschlossen.
Die Katharinenstift Heilbronn gGmbH blickt auf eine lange Tradition zurück, die bis ins Jahr 1899 reicht. Ausgehend von einem Erholungshaus entwickelte sich die Einrichtung zu einem modernen städtischen Alten- und Pflegeheim. Heute steht der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt unseres Handelns. Unter dem Leitsatz "Pflegequalität neu erleben - selbst bestimmt bleiben" bieten wir ein vielfältiges und qualitativ hochwertiges Angebot in Pflege und Betreuung.
Als stellvertretende Pflegedienstleitung unterstützen Sie die Pflegedienstleitung bei der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung unseres Ambulanten Dienstes und tragen zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung unserer Klientinnen und Klienten bei. Die Tätigkeit verbindet Leitungsaufgaben mit der aktiven Mitarbeit in der ambulanten Pflege und umfasst etwa zu gleichen Teilen Büroarbeit und pflegerische Einsätze.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft
- Mitwirkung bei der organisatorischen Steuerung des Ambulanten Dienstes, insbesondere in der Touren-, Einsatz- und Dienstplanung
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität durch Pflegevisiten und qualitätssichernde Maßnahmen
- Durchführung von Aufnahme- und Beratungsgesprächen sowie Beratung von Klientinnen und Klienten und deren Angehörigen
- Fachliche Begleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern sowie Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen
- Mitgestaltung einer modernen und zukunftsorientierten ambulanten Pflege
- Aktive Mitarbeit in der ambulanten Pflege sowie Unterstützung des Pflegeteams als Pflegefachkraft
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Pflegestudium wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung. Eine entsprechende Weiterbildung kann bei Interesse berufsbegleitend absolviert werden.
- Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
- Führerschein der Klasse B
- Interesse an einer Leitungsfunktion, Organisationsstärke und Freude an der Übernahme von Verantwortung
- Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie ein wertschätzender Umgang mit Klientinnen und Klienten, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Bereitschaft, neue Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten
Adresse: Arndtstraße 12, 74074 Heilbronn
Stellenumfang: 29/h - 30/h Woche
Gehalt (Vollzeit): 4.184€ - 4.960€
Entgeltgruppe P10 (Vollzeit), sowie Schicht-, Zeit- und Rufbereitschaftszuschläge
Arbeitszeiten: Stellenumfang 75%. Die Tätigkeit umfasst etwa zu gleichen Teilen Büroarbeit und pflegerische Einsätze.
Führerschein notwendig: Ja
Befristungsverhältnis: Unbefristet
Tarif: TVöD-B
Arbeitsbeginn: Ab sofort!
Das bieten wir:
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Vergünstigung der öffentlichen Verkehrsmittel
- Tarifvertrag im öffentlichen Dienst
- Jahressonderzahlung bis zu 84,74 % eines Monatsentgeltes
- monatliche Pflegezulagen
- verschiedene Zeitzuschläge
- leistungsorientierte Zahlung nach 18 TVöD
- strukturierte Einarbeitung mit fachlichen Ansprechpartner/innen und Einarbeitungsplänen
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Pflegedokumentation mit Spracherkennung
- Interessantes Aufgabenfeld bei einem kleineren Träger
- kostenfreie Parkplätze vor dem Gebäude
- Zuschuss für die Betriebskantine
- Möglichkeit von kostenfreien Sprachkursen in Deutsch mit berufsbezogenem Schwerpunkt
- Wertschätzende Geschenke ab 10-jähriger Betriebszugehörigkeit + Geburtstagsgeschenk
Warum sich für uns entscheiden?
Das Katharinenstift Heilbronn verbindet familiäre Atmosphäre mit moderner Pflege. Bei uns arbeiten Sie in einem wertschätzenden Team mit kurzen Entscheidungswegen und echter Zusammenarbeit. Gleichzeitig setzen wir auf innovative Lösungen wie die digitale Pflegedokumentation per Tablet, um den Arbeitsalltag zu erleichtern. Wer sich für uns entscheidet, findet ein positives Arbeitsklima, moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-46746.
Alexandra Denz
Pflegedienstleitung ambulante Pflege
Katharinenstift Heilbronn gGmbH
Arndtstraße 12
74074 Heilbronn
E-Mail:
Tel.: 07131/-164
Fax: 07131/-296
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst in Teilzeit Arbeitgeber: Katharinenstift Heilbronn gGmbH
Die Katharinenstift Heilbronn gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre mit modernen Pflegekonzepten verbindet. Hier profitieren Sie von einem wertschätzenden Team, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Zudem bieten wir attraktive Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel und eine strukturierte Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert.
Kontaktdaten:
Katharinenstift Heilbronn gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst in Teilzeit erhalten könnten
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Katharinenstift Heilbronn gGmbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Katharinenstift Heilbronn gGmbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Katharinenstift Heilbronn gGmbH passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharinenstift Heilbronn gGmbH vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
