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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den gesamten Pflegeprozess und arbeite im Team mit erfahrenen Fachkräften.
- Arbeitgeber: Wir sind ein professionelles Pflegeteam, das Wert auf Teamarbeit und Entwicklung legt.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte eine umfassende Ausbildung mit Theorie und Praxis sowie Unterstützung durch erfahrene Mentoren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mitarbeiterentwicklung und erlebe eine sinnvolle Tätigkeit in der Pflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 16 Jahre alt, Mittlerer Schulabschluss oder höher, Praktikum im Pflegebereich.
- Andere Informationen: Die Ausbildung dauert drei Jahre und bietet vielfältige Erfahrungen in verschiedenen Fachabteilungen.
Mehr als ein Job! Du hast Lust in ein professionelles Pflegeteam unter die Arme zu greifen, von ihnen zu lernen, dich zu engagieren und die Mitarbeiterentwicklung in strukturierten Arbeitsprozessen zu gestalten? Teamwork, hohes Verantwortungsbewusstsein und professionelles und empathisches Auftreten zeichnen dich aus? Dann bist Du bei uns perfekt aufgehoben!
Dein Profil:
- Du bist mindestens 16 Jahre oder älter.
- Das Interesse und die Bereitschaft den gesamten Pflegeprozess zu erlernen und Verantwortung zu übernehmen.
- Schulabgangszeugnis, mindestens den Mittleren Schulabschluss oder höher, oder Du hast den Hauptschulabschluss nach Klasse 10 und bereits eine Ausbildung absolviert.
- Falls Du dich für das duale Studium interessierst, benötigst Du die Fachhochschulreife oder Hochschulreife.
- Die Bereitschaft zur Teamarbeit und eine gute Sozial- und kommunikative Grundkompetenz.
- Du hast ein mindestens zweiwöchiges Praktikum in einem pflegerischen Bereich absolviert.
- Du verfügst über ausreichende Sprachkenntnisse (mindestens Sprachzertifikat "B2 Goethe").
Wir bieten dir:
Die dreijährige Ausbildung zur/zum Fachpflegefrau/Fachpflegemann unterteilt sich in zwei Bereiche: die theoretische und die praktische Ausbildung. Die theoretische Ausbildung umfasst mindestens 2.100 Unterrichtsstunden, die in Unterrichtsblöcken im Bildungszentrum erteilt werden. Die Ausbildung beginnt mit einer theoretischen Einführungsphase von ca. zehn Wochen. Die nachfolgenden Unterrichtsblöcke umfassen eine bis sechs Wochen. Die Unterrichtszeiten sind in der Regel montags bis freitags von 8:00 bis 15:25 Uhr. Zwischen den Unterrichtsblöcken findet die praktische Ausbildung statt. Sie umfasst ca. 2.900 Stunden und erfolgt in Einsätzen auf den Stationen und Abteilungen unterschiedlicher Fachrichtungen an allen Standorten unseres Unternehmens und weiterer Kooperationspartner. So kannst du in den unterschiedlichsten Fachabteilungen Erfahrungen sammeln und dabei spezielles Wissen erlangen. Unterstützt wirst du in den einzelnen Fachabteilungen von pädagogisch geschulten Praxisanleiterinnen und Praxisanleitern. Diese begleiten dich kontinuierlich während der Praxiseinsätze auf den Stationen und in den Abteilungen.
Bei Rückfragen steht der Leiter des Bildungszentrums Hr. Albrecht (Tel: 0521 589 73700) gerne zur Verfügung! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gem. GmbH
Kontaktperson:
Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gem. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Fachrichtungen, in denen du während deiner Ausbildung arbeiten wirst. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den unterschiedlichen Bereichen der Pflege hast und bereit bist, in jedem Bereich zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Praktikum oder anderen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Ausbildung zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und wie das Team dich während deiner Ausbildung unterstützen wird.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv im Gespräch. Wenn du die Möglichkeit hast, sprich in der Sprache, die gefordert wird, um zu demonstrieren, dass du die Anforderungen erfüllst und dich gut in das Team integrieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Ausbildung zur Pflegefachperson. Verstehe die Anforderungen und den Ablauf der Ausbildung, um gezielt auf diese Punkte in deiner Bewerbung eingehen zu können.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung klar darlegen. Betone dein Interesse an der Pflege, deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Füge dein Praktikum im pflegerischen Bereich sowie deine schulischen Abschlüsse hinzu. Achte darauf, dass alles übersichtlich und gut strukturiert ist.
Sprachkenntnisse nachweisen: Da ausreichende Sprachkenntnisse gefordert sind, füge einen Nachweis über dein Sprachzertifikat (mindestens B2 Goethe) bei. Dies zeigt, dass du die sprachlichen Anforderungen erfüllst und bereit bist, in einem professionellen Umfeld zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gem. GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Pflege, deinen Erfahrungen im Praktikum und wie du mit stressigen Situationen umgehst.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Da Teamarbeit in der Pflege entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deinem Praktikum oder anderen Erfahrungen nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Empathie
In der Pflege ist ein empathisches Auftreten wichtig. Bereite eine kurze Geschichte oder ein Beispiel vor, das zeigt, wie du in der Vergangenheit einfühlsam auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist.
✨Frage nach der Ausbildung
Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Inhalten der theoretischen und praktischen Ausbildung oder wie die Unterstützung durch Praxisanleiter aussieht.
