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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere unseren ambulanten Pflegedienst mit einem tollen Team.
- Arbeitgeber: Die KHWE ist der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter mit über 3.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und arbeite in einem kollegialen, interdisziplinären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Pflegeausbildung und Erfahrung in der Leitung eines Pflegedienstes.
- Andere Informationen: Wir bieten ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine zuverlässige Dienstplanung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.
Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.
Für unsere Caritas Pflegestation (CPS) Beverungen mit 50 Mitarbeitern, die 370 Kunden versorgen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung.
Hier ist Ihr Einsatz gefragt. Ihre Aufgaben:
- Leitung und Organisation des ambulanten Pflegdienstes
- Ansprechpartner für Klienten, Angehörige und Mitarbeitende
- Beratungsgespräche bei Interessenten
- Tourenplanung, Personaleinsatzplanung, Personalführung der Pflege- und Betreuungskräfte
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität nach aktuellen fachlichen und gesetzlichen Standards
- Begleitung der Pflegedokumentation
Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit:
- erfolgreich abgeschlossene, dreijährige Pflegeausbildung
- Befähigung zur leitenden Pflegefachkraft (m/w/d) und Erfahrung in der Leitung eines ambulanten Pflegedienstes oder Erfahrungen als stellvertretende Pflegedienstleitung mit dem Anspruch auf Weiterentwicklung
- Erfahrung mit der Pflegesoftware MediFox wünschenswert
- Führerschein Klasse B
- Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten:
- ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P12 Anlage 32 AVR
- eine Zulage i.H.v. 25 EUR brutto sowie eine Pflegezulage i.H.v. 137,96 EUR brutto monatlich Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
- eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November
- ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
- eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- ein erfahrenes, aufgeschlossenes, interdisziplinäres Team
Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf
- ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung
- und vieles mehr
Ihre Ansprechpartner:
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.
Gesamtleitung CPS
Frau Nadine Schmitz
+49 (5273) 35604
Personalreferent
Herr Stephan Herbeck
+49 (5272) 607 – 1157
bewerbung@khwe.de #J-18808-Ljbffr
Pflegedienstleitung (m/w/d) Caritas Pflegestation Beverungen Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH
Kontaktperson:
Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) Caritas Pflegestation Beverungen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Caritas Pflegestation Beverungen zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Pflege und die spezifischen Herausforderungen, mit denen ambulante Pflegedienste konfrontiert sind. Zeige im Gespräch, dass du über aktuelle Trends und gesetzliche Standards gut informiert bist.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Organisation verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motivierst und die Pflegequalität sicherstellst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass in Gesprächen deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Leidenschaft für ihren Beruf haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) Caritas Pflegestation Beverungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Pflegedienstleitung hervorhebt. Achte darauf, deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Pflegeorganisation klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Erfahrungen in der Leitung eines ambulanten Pflegedienstes und deine Kommunikationsstärke.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Pflegedienstleitung gestellt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.
✨Kenntnis der Pflegestandards
Stelle sicher, dass du die aktuellen fachlichen und gesetzlichen Standards in der Pflege kennst. Dies zeigt dein Engagement für die Qualität der Pflege und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation mit Klienten, Angehörigen und Mitarbeitenden erfordert, solltest du während des Gesprächs deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, klar und empathisch zu kommunizieren.
✨Fragen an den Arbeitgeber vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
