Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für

Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Anästhesiepflege und arbeite in einem engagierten Team.
  • Unternehmen: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge, größter Arbeitgeber im Kreis Höxter.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsklima und zuverlässige Dienstplanung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Anästhesietechnischer Assistent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellendetails zu: Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH

Arbeitsort: Bad Driburg, St. Josef Hospital

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Berufsbezeichnung: Anästhesietechnische/r Assistent/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 13 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung: Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für die Anästhesiepflege. Wir sind mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung. Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.

Qualifikationen / Anforderungen:

  • Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) – gerne mit Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege – oder Anästhesietechnischen Assistenten (m/w/d)
  • Idealerweise Erfahrungen im Bereich Anästhesiepflege
  • Soziale Kompetenz, hohe Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht- und Bereitschaftsdienst

Benefits:

  • Leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P8 Anlage 31 AVR von mindestens 3.701,21 EUR brutto monatlich bei Vollzeit bzw. bei abgeschlossener Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege nach Entgeltgruppe P9 Anlage 31 AVR von mindestens 3.992,39 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)
  • Zulage i.H.v. 25 EUR und Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich bei Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
  • Zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % (Entgeltgruppe P8) bzw. i.H.v. 76 % (Entgeltgruppe P9) des monatlichen Bruttolohns im Monat November
  • Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
  • Attraktive Altersvorsorge (KZVK)
  • Kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
  • Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung

Kontakt / Ansprechpartner:

OP-Managerin: Frau Annette Kriegel – Personalreferent: Herr Stephan Herbeck – 1157

Unternehmensdarstellung:

Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH mit 2100 Mitarbeiter/innen ist Träger von vier Akutkrankenhäusern – Akademische Lehrkrankenhäuser der Universität Göttingen – angeschlossen sind fünf Altenpflegeeinrichtungen, drei ambulanten Pflegestationen und drei Bildungseinrichtungen im Kreis Höxter. Es handelt sich um Krankenhäuser der Schwerpunkt- und Grundversorgung mit 875 Betten, zum Teil mit Spezialklinikcharakter, die neben ihren unmittelbaren Standorten ein Gebiet versorgen, das sich über mehrere Städte erstreckt und eine entsprechende Bedeutung für die Region hat.

Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH bietet als größter Arbeitgeber im Kreis Höxter nicht nur ein leistungsgerechtes Einkommen und attraktive Zusatzleistungen, sondern auch ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team. Unsere familienfreundliche Unternehmenskultur fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bietet individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, in Ihrer Karriere zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.

Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH

Kontaktdaten:

Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft / Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) für mit Bravour zu bestehen

Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger
Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege
Erfahrungen im Bereich Anästhesiepflege
Soziale Kompetenz
hohe Einsatzbereitschaft
Bereitschaft zur Teilnahme an Schichtdienst
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.