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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännische Geschäftsführung und optimiere interne Prozesse.
- Arbeitgeber: Die Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH fördert eine wertschätzende und diverse Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle dich persönlich durch Coaching weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikationen sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und bietet eine moderne Arbeitsumgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort eine Kaufmännische Geschäftsführung (m/w/d) neben dem pädagogischen Geschäftsführer in unserer Geschäftsstelle in Bonn.
Stellenumfang: 39 Wochenstunden Vollzeit
Zeitraum: Die Stelle ist unbefristet.
Moderne Arbeitgeberin: Wir leben eine wertschätzende und diverse Unternehmenskultur mit einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre.
Nicht ohne mein Team: Sie erhalten eine Einarbeitung in einer modernen medialen Ausstattung und können sich auf eine gute Zusammenarbeit mit dem Team der Geschäftsstelle freuen.
Mit uns können Sie sich weiterentwickeln: Wir begleiten Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Attraktive Vergütung: Bei uns gibt es Job- und Gehaltssicherheit, 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen, zusätzliche Altersvorsorge lt. KAVO (Kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung), sonstige Sozialleistung (Weihnachtsgeld) und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Aufgaben:
- Vertretung der Gesellschaft im Rechtsverkehr gemeinsam mit dem weiteren Geschäftsführer.
- Debitoren, Kreditoren und Kreditinstitute sowie der Investitionen und der unternehmerischen Risiken.
- Planung, Controlling und Steuerung: Weiterentwicklung des genutzten Instrumentariums sowie Etablierung und Gewährleistung einheitlicher Planungs- und Controlling-Systeme.
- Weiterentwicklung der Jugendpastoral durch Sicherung der Rahmenbedingungen.
- Förderung eines teamorientierten Handelns, einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit und der team- und standortübergreifenden Koordination.
- Prozessentwicklung Informationstechnik/Digitalisierung (im Geschäftsführungsteam): Optimierung, Kontrolle und Steuerung interner Prozesse und Strukturen inkl. zugehöriger Instrumente (aktuelles Projekt: Arbeitszeiterfassung).
- Operative Leitung der Verwaltung (bestehend aus Rechnungswesen, Personalservice, Planung/Controlling, IT/EDV und Sekretariatswesen).
Qualifikationen:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren relevanten Fachrichtung bzw. eine sonstige, durch mehrjährige Tätigkeit in entsprechender Position erworbene gleichwertige Qualifikationen (kaufmännisch, rechtlich).
- Fundierte Führungserfahrung sowie ein demokratisches Führungsverständnis, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Motivationsvermögen, Kompetenz in der Konfliktlösung und Sensibilität im Change-Management, Verhandlungsfähigkeit sowie gesundheitsorientierte Führung.
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung in den Themen Budgetierung, Kostenkontrolle und im Risikomanagement sowie sicherer Umgang mit Finanzsoftware und MS-Office/365.
- Branchenkenntnisse in sozialpädagogischen Organisationen auf kommunaler Ebene sind wünschenswert.
Geschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet Arbeitgeber: Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH
Kontaktperson:
Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Stelle zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Katholischen Jugendagentur Bonn gGmbH, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Geschäftsführung zu erhalten.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich gründlich über die Katholische Jugendagentur und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der kaufmännischen Führung und im Risikomanagement zur Weiterentwicklung der Organisation beitragen können.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie dein demokratisches Führungsverständnis verdeutlichen. Dies wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen.
✨Sei offen für Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Ziele der Geschäftsführung zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Geschäftsführer (m/w/d) unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Zielen der Katholischen Jugendagentur Bonn passen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Stationen, Führungserfahrungen und Kenntnisse in Budgetierung und Risikomanagement hervor.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine fundierte Führungserfahrung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die deine Führungsstärke und dein demokratisches Führungsverständnis zeigen.
✨Kenntnisse über die Organisation
Informiere dich gründlich über die Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen im Risikomanagement
Da die Stelle auch Budgetierung und Kostenkontrolle umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Risikomanagement zu sprechen und wie du in der Vergangenheit Risiken erfolgreich identifiziert und gemanagt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Zusammenarbeit mit dem Team betont wird, stelle Fragen, die dein Interesse an einer teamorientierten Arbeitsweise zeigen. Dies könnte auch deine Fähigkeit zur Konfliktlösung und zum Change-Management unterstreichen.
