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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in der Jugendsozialarbeit.
- Arbeitgeber: Frère-Roger-Kinderzentrum, eine engagierte Non-Profit-Organisation.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Vergütung, 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Erziehungswissenschaften und Empathie für Kinder.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einer wertschätzenden Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Miteinander füreinander da sein und Mut zum Leben geben. Wir suchen Menschen, die im Bildungs-, Sozial- sowie Gesundheitswesen was bewegen möchten!
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist eine Non-Profit-Organisation, die sich für die Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen einsetzt.
Wir suchen zum 1. April 2026 (oder flexibel nach Absprache) einen engagierten Erziehungswissenschaftler (B.A.) m/w/d für die Jugendsozialarbeit an der Kapellen-Mittelschule in Augsburg-Oberhausen.
Anstellung mit vertraglich 19,50 Stunden unbefristet (mit Ferienregelung = 22,75 Std., so dass bayer. Schulferien bezahlt frei sind).
Arbeitszeiten: Mo.-Fr. vormittags an Schultagen, flexibel auch an 4 Tagen in der Woche möglich.
Ihre Aufgaben
- Individuelle Beratung, Förderung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen an der Kapellen-Mittelschule in Augsburg-Oberhausen
- Elternarbeit und Elternberatung
- Planung und Durchführung von pädagogischen Maßnahmen und Projekten
- Kooperation und Vernetzung mit der Schule und anderen externen Institutionen
- Unterstützung der Jugendlichen bei der beruflichen Orientierung
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Erziehungswissenschaft
- Interesse und Empathie für die Arbeit mit Kindern
- Kenntnisse in der pädagogischen Förderung und Betreuung
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Flexibilität
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein motiviertes und engagiertes Team
- Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Urlaubstage nach AVR sowie Regenerationstage
- Jahressonderzahlung
- Anmeldung bei der Bayer. Versicherungskammer, Zahlung der Beihilfe durch den Arbeitgeber (dadurch Möglichkeit für den Arbeitsnehmer sich freiwillig privat höher zu versichern)
- Betriebliche Altersvorsorge nach AVR bei der Zusatzversorgungskasse (BZVK); Möglichkeit der weiteren, vom Arbeitgeber bezuschussten, freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge bei der Nürnberger Versicherung
- Tariflicher Anspruch auf bis zu 5 Fortbildungstage und 3 Besinnungstage jährlich
- Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung an unserer KJF Akademie
- Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits
- Dienstradleasing über JobRad
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner: Herr Stefan Reichenberger, Leitung Ambulante Angebote und Hilfen, Telefon: 0821/
Erziehungswissenschaftler (B.A.) m/w/d Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. (KJF)
Kontaktperson:
Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. (KJF) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erziehungswissenschaftler (B.A.) m/w/d
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Schulen oder Organisationen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation direkt!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erziehungswissenschaftler (B.A.) m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du für die Stelle als Erziehungswissenschaftler geeignet bist.
Pass dein Anschreiben an!: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuzuschneiden. Erwähne, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zur Arbeit mit Kindern und Jugendlichen passen.
Hebe deine Motivation hervor!: Erkläre uns, warum du in der Jugendsozialarbeit arbeiten möchtest. Deine Leidenschaft für die Förderung von Kindern und Jugendlichen sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. (KJF) vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über das Frère-Roger-Kinderzentrum und dessen Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder oder Jugendliche erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Empathie zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Mitarbeiter in der Jugendsozialarbeit erleben.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.