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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre Mediengestaltung und begleite junge Menschen in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V. mit einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und frisches Mittagessen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem inklusiven Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mediengestaltung und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
- Andere Informationen: Führende Einrichtung der beruflichen Rehabilitation in Deutschland mit tollen Karrierechancen.
Für unseren Qualifizierungsbereich im Berufsbildungswerk St. Franziskus Abensberg suchen wir ab sofort vorerst als Elternzeitvertretung in Teilzeit oder Vollzeit. Wir denken und handeln inklusiv. Unsere Stellenangebote stehen Menschen jeglichen Geschlechts und aller Religionszugehörigkeiten offen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen eine wichtige pädagogische und gestalterische Funktion mit Ausbildungsverantwortung.
- Sie vermitteln selbstständig und verantwortungsvoll die fachpraktischen und fachtheoretischen Ausbildungsinhalte und gestalten deren Umsetzung sowie die Aufbereitung der Inhalte unterschiedlicher Medienformate.
- Sie begleiten die Teilnehmer*innen kontinuierlich im Rehabilitationsprozess und übernehmen die daraus resultierenden pädagogischen und gestalterischen Aufgaben.
- Sie unterstützen die Teilnehmer*innen in ihrer Persönlichkeits- sowie beruflichen Entwicklung und fördern sie in ihrer Selbständigkeit.
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalterin, Grafikdesignerin oder vergleichbare Qualifikation.
- Ausbildereignung (AdA-Schein) wünschenswert, kann zeitnah nachgeholt werden.
- Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Suite und den gängigen MS-Office-Programmen.
- Freude und Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen und daran, sie fachlich und persönlich zu begleiten.
- Hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
- Eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.
Wir bieten Ihnen:
- Ein von Menschlichkeit und Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima.
- Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich.
- Eine hausinterne Mensa mit täglich frisch zubereiteten 3-Gänge-Mittagsmenüs zu sehr günstigen Mitarbeiterpreisen.
- Eine Supermarkt-Filiale im Haupthaus - ideal für Besorgungen des täglichen Bedarfs.
- Ein Gehalt, das stimmt (Tarif AVR Caritas) – mit zusätzlicher Altersversorgung, mind. 30 Urlaubstagen, Zeitwertkonto, Corporate Benefits, u.v.m.
Das Berufsbildungswerk B.B.W. St. Franziskus in Abensberg ist eine der führenden Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation in Deutschland. Mit seinen 450 Mitarbeiter*innen und einer ganzheitlichen Sichtweise erbringt das B.B.W. Leistungen für junge Menschen mit Behinderung und Benachteiligungen: berufliche Diagnostik, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Beschulung. Differenzierte Wohnformen fördern die Persönlichkeitsbildung und ermöglichen die Betreuung auch komplexer Störungsbilder im Rahmen der Erziehungshilfe.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – vorzugsweise über unser Online-Formular. Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an: David Arnold, Abteilungsleitung B.B.W. St. Franziskus Abensberg Telefon: 09443 709-140 Weitere Infos unter: www.bbw-abensberg.de/karriere ANR 6404 www.kjf-regensburg.de
Ausbilder Mediengestaltung Digital & Print (w/m/d) Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V.
Kontaktperson:
Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder Mediengestaltung Digital & Print (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Mediengestaltung! Bring Beispiele deiner Arbeiten mit und erkläre, wie du junge Menschen in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich dein Interesse an der Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder Mediengestaltung Digital & Print (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Ausbilder Mediengestaltung bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, welche Erfahrungen du in der Mediengestaltung hast und wie du diese in der Ausbildung einsetzen möchtest. Je konkreter, desto besser!
Achte auf die Form!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Achte darauf, dass alles übersichtlich ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unser Online-Formular. So geht's schnell und unkompliziert. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V. vorbereitest
✨Mach dich mit der Stelle vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Mediengestaltung und im Umgang mit jungen Menschen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Ausbildung oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Leidenschaft für die Mediengestaltung und die Arbeit mit jungen Menschen. Sei du selbst und bringe deine positive Einstellung rüber. Ein freundliches Auftreten kann oft den Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
