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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen mit Beeinträchtigungen und fördere ihre Integration im Schulalltag.
- Arbeitgeber: KJF Regensburg, ein engagiertes Team für Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und ermögliche ihnen echte Teilhabe.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und persönliche Mentoren für deinen Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Im Bereich Ambulante Hilfen suchen wir ab sofort eine*n Mitarbeiter*in als
Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) – Schulbegleitung
an der St. Vincent Schule Standort Regensburg, ab April 2026 in Neutraubling mit 20 bis 25 Wochenstunden.
Wir denken und handeln inklusiv. Unsere Stellenangebote stehen Menschen jeglichen Geschlechts und aller Religionszugehörigkeiten offen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Aufgaben:
- Sie strukturieren Arbeitsabläufe für den/die Schüler*in, motivieren, deeskalieren und integrieren, indem Sie als Vermittler*in und Coach zur Seite stehen.
- Mit Eltern, Lehrer*innen und Fachkräften arbeiten Sie konstruktiv zusammen.
- Sie dokumentieren und evaluieren Ihre eigene Arbeit.
Das zeichnet Sie aus:
- Sie haben idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen.
- Sie arbeiten strukturiert, zugewandt und kreativ im 1:1-Setting.
- Sie sind engagiert, flexibel und schätzen eigenverantwortliches Handeln.
- Sie haben eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.
Wir bieten Ihnen:
- ein Gehalt, das stimmt (Tarif AVR Caritas) – mit zusätzlicher Altersversorgung, Zeitwertkonto, arbeitgeberfinanzierter Krankenzusatzversicherung, u.v.m.
- Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich.
- fachliche Anleitung und Unterstützung, eine*n persönliche*n Mentor*in für die ersten drei Monate und regelmäßigen persönlichen fachlichen Austausch mit bis zu 100 Kolleg*innen.
- familienfreundliche Arbeitszeiten – Schulferien frei.
Das sind wir:
Der Dienst Ambulante Hilfen Schulbegleitung der KJF Regensburg unterstützt Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigungen und erhöhtem Förderbedarf im Schulalltag. Ein Team von rund 100 qualifizierten und engagierten Mitarbeiter*innen arbeitet verteilt an Schulen (Regel- und Förderschulen) in der Stadt und im Landkreis Regensburg. Als Schulbegleiter*in können Sie sich einzelnen Kindern und Jugendlichen ganz individuell und persönlich widmen und ihnen echte Teilhabe am Leben, in der Schule und in der Gesellschaft ermöglichen. Fühlen Sie sich angesprochen?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an:
Yvonne Tyl, Dienstleitung St. Vincent Ambulante Hilfen
St. Vincent Kinder- und Jugendhilfe, Regensburg
Telefon: 09 41 78 74 183
Weitere Infos unter: www.vincent-regensburg.de/karriere
ANR 6245
#J-18808-Ljbffr
Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Schulbegleitung Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V.
Kontaktperson:
Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Schulbegleitung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher oder Sozialpädagoge interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Team oder hat wertvolle Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die St. Vincent Schule und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu den Stellenangeboten direkt zu sehen und dich optimal vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Aufbau und eine saubere Formatierung machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt damit zu verknüpfen. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich über unser Online-Formular auf der Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast alles schnell zur Hand!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Erzieher / Sozialpädagoge vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit herausfordernden Kindern gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Positive Einstellung zeigen
Zeige während des gesamten Interviews eine positive und engagierte Haltung. Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wird sicher gut ankommen und kann den Unterschied machen.