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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support young men in daily life and personal development.
- Arbeitgeber: Join KJF, a leading organization in youth and social care.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, competitive pay, and great team vibes.
- Warum dieser Job: Make a real impact on youth lives in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a recognized degree in social pedagogy or education.
- Andere Informationen: Work in a multicultural team with opportunities for personal growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: München
Unternehmen: Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.
Vertragsart: Befristet
Arbeitszeit: Teilzeit
Wir geben Menschen eine Zukunft! Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim der Katholischen Jugendfürsorge e.V. in München-Au/Haidhausen ist eine traditionsreiche Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung, in der stationäre, teilstationäre und ambulante Angebote für alle Altersstufen bis in das Erwachsenenleben und für Familien vorgehalten werden. Das Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim beschäftigt rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Für unsere dazugehörige teilbetreute Wohngruppe für männliche Jugendliche suchen wir zum 01.10.2023 bzw. nächstmöglichen Zeitpunkt: Erzieher oder Sozialpädagoge (w/m/d) Teilzeit, 30 Wochenstunden, unbefristet.
Ihre Aufgaben
- In der teilbetreuten Wohngruppe für männliche Jugendliche leben 9 junge Männer ab 16 Jahren sowie unbegleitete minderjährige Flüchtlinge.
- Die Jugendlichen und jungen Männer besuchen noch die Schule oder sind in einer Berufsausbildung bzw. streben diese an.
- Sie sollen eine realistische berufliche Perspektive finden, in ihrer Persönlichkeit gestärkt werden sowie Selbständigkeit erlernen.
- Unterstützung in der Bewältigung des Alltags.
- Individuelle Lernförderung und Hilfestellung bezüglich Ausbildung/Schule.
- Förderung der individuellen Entwicklung in Anlehnung an den Hilfeplan.
- Begleitung zu therapeutischen Hilfen im Heim und außerhalb.
- Unterstützung und Förderung in der Persönlichkeitsentwicklung.
- Erlebnispädagogische und beziehungsfördernde Aktivitäten.
Ihr Profil
- Staatlich anerkannten Abschluss als Sozialpädagogein oder Erzieherin bzw. vergleichbarer Abschluss.
- Bereitschaft die eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in die Arbeit mit einzubringen.
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Empathiefähigkeit.
- Bereitschaft zu Dienstzeiten bis 22 Uhr, Sonntagsdienste - kein Nachtdienst.
- Fachliche Kompetenz sowie Kommunikations-, Abstimmungs- und Teamfähigkeit.
- Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft sich fachlich und persönlich weiter zu entwickeln.
- Mit Ihrer wertschätzenden, lösungsorientierten und ressourcenorientierten Haltung fällt es Ihnen leicht, mit jungen Menschen in Kontakt zu treten und ihren Lebensentwürfen, Veränderungswünschen und Notwendigkeiten offen zu begegnen.
- Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.
Unser Angebot
- Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation.
- Ein multikulturelles, engagiertes, dynamisches Team und einen vielseitigen Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsraum für eigene Ideen.
- Offene und wertschätzende Atmosphäre.
- Innovatives pädagogisches Konzept mit Raum für individuelle Entscheidungen.
- Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen.
- Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL.
- Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Firmenfitness mit "Bodyup".
- Religiöse und spirituelle Angebote, zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB.
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Stellen-ID 2023-11-17 an: Erziehungshilfezentrum Adelgundenheim, Hochstraße 47, 81541 München.
Ansprechpartnerin: Frau Cornelia Schubert, Telefon: 089 / 480903-830, E-Mail: c.schubert@kjf-muenchen.de, www.kjf-muenchen.de; www.adelgundenheim.de.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter www.kjf-muenchen.de.
Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) für teilbetreute Wohngruppe für männliche Jugendliche, ID 2023-11-17 Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.
Kontaktperson:
Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. HR Team
c.schubert@kjf-muenchen.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) für teilbetreute Wohngruppe für männliche Jugendliche, ID 2023-11-17
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen männliche Jugendliche konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Lebensrealitäten hast und wie du sie unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung zu nennen, die deine Empathiefähigkeit und dein Engagement für die persönliche Entwicklung junger Menschen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine eigenen Interessen und Talente zu sprechen und wie diese in die Arbeit mit den Jugendlichen einfließen können. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch kreativ und motiviert.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und das pädagogische Konzept der Katholischen Jugendfürsorge. Eine positive Einstellung zu einem kirchlichen Träger ist wichtig, also zeige, dass du dich mit deren Mission identifizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) für teilbetreute Wohngruppe für männliche Jugendliche, ID 2023-11-17
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Stelle als Erzieher oder Sozialpädagoge interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Werte und Erfahrungen mit den Zielen der Katholischen Jugendfürsorge übereinstimmen.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone deinen staatlich anerkannten Abschluss sowie alle relevanten Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in die teilbetreute Wohngruppe einbringen kannst.
Persönliche Stärken betonen: Stelle deine Empathiefähigkeit, Teamfähigkeit und Reflexionsfähigkeit heraus. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig für die Arbeit mit jungen Menschen und sollten in deiner Bewerbung klar kommuniziert werden.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Zeige in deiner Bewerbung, dass du eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger hast. Dies kann durch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem persönlichen Werdegang geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. vorbereitest
✨Sei authentisch und empathisch
In der Arbeit mit Jugendlichen ist Empathie entscheidend. Zeige während des Interviews, dass du die Fähigkeit hast, dich in die Lage der jungen Männer zu versetzen und ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Informiere dich über die Organisation
Mach dich mit der Katholischen Jugendfürsorge und deren pädagogischem Konzept vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Wohngruppe aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
