Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Betreuung von Grundschulkindern in einem kreativen Umfeld.
- Unternehmen: Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. - eine große soziale Organisation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder gleichwertig, Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir geben Menschen eine Zukunft! Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit den Schwerpunkten sozialpädagogisch betreute Wohnformen, Mutter-Kind- und Familienarbeit, Betreuung für unbegleitete Minderjährige und schulbezogene Hilfen. Für den Neuaufbau (2. Schuljahr) des Kooperativen Ganztags (KoGa) an der Grundschule Weilerstraße suchen wir ab sofort eine:n Kinderpfleger:in/ Pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d) (Teilzeit, 20-22 Stunden, unbefristet).
Ihre Aufgaben:
- Begleitung und Betreuung der Grundschulkinder im Gruppendienst von Montag bis Freitag, Kernzeit: 11-17 Uhr bis max. 18 Uhr sowie in den Ferien (ab 8 Uhr)
- Unterstützung in den Bereichen Mittagessen und Hausaufgaben
- Gestaltung der pädagogischen Freizeit- und Ferienangebote unter Berücksichtigung interkultureller und partizipativer Ansätze
- Beteiligung an der Umsetzung der Förderpläne sowie an Elterngesprächen
- Kooperation mit der Schule und weiteren (externen) Netzwerkpartnern
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Strukturierung des KoGa-Angebots
- Dokumentation und Administration
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als staatl. anerk. Kinderpfleger:in oder mit gleichwertigem Abschluss, einschlägige Berufserfahrung erwünscht, aber kein Muss
- Freude an der Lern- und Sprachförderung sowie einer sinnvollen Freizeitgestaltung für Grundschulkinder
- Interkulturelle und gendersensible Arbeitsweise
- Selbstständiges, zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Offenheit und Bereitschaft für ein Arbeiten im Team
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- PC-Grundkenntnisse
- Sie haben eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger
Unser Angebot:
- Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation
- Die Vergütung richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und beinhaltet zusätzliche Jahressonderzahlungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto, Beihilfe und VWL
- Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV/DB, Beteiligung am Deutschlandticket, Jobrad
- Gute Verkehrsanbindung
Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID an: KJF München – Schulbezogene Hilfen, Adlzreiterstr. 22, 80337 München. Susanne Knöchlein Tel.: E-Mail: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Kinderpfleger:in/ Pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d), Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V.
Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. bietet Ihnen als Sozialpädagoge (w/m/d) die Möglichkeit, in einem engagierten und kreativen Team zu arbeiten, das sich für die Unterstützung von Familien und Jugendlichen in schwierigen Lebenssituationen einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und ermöglichen eine ausgewogene Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Sie von zahlreichen sozialen Leistungen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld in der lebendigen Stadt München.
Kontaktdaten:
Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kinderpfleger:in/ Pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d), erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderpfleger:in/ Pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d), mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e. V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
