Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Patienten im ambulanten und stationären Bereich unter Anleitung erfahrener Oberärzte.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine unterstützende Umgebung mit vielen Vorteilen für unsere Mitarbeiter.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 36 Urlaubstage, Fitnessstudio-Rabatte und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und lerne von den Besten in einem offenen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst die deutsche Approbation, gute Deutschkenntnisse und Teamgeist.
- Andere Informationen: Sonderurlaubstage für kirchliche Feste sind ebenfalls verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Wir kümmern uns um Sie. Unsere Benefits:
- tarifliche Eingruppierung nach AVR, wie von der Arbeitnehmer-Kosteneinsparungs-Verordnung
- bis zu 36 Urlaubstagen – damit Sie sich wirklich erholen können, sowie Sonderurlaubstagen bei kirchlichen Festen wie bspw. kirchliche Eheschließungen oder dem Geburtstag des Kindes
- Corporate Benefits, wie eine vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, BikeLeasing und weitere Vorteile
- Wir sorgen gemeinsam für's Alter vor, mit der betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK
Aufgaben:
- Sie führen die Patientenversorgung im ambulanten und stationären Bereich durch
- Sie durchlaufen alle Tätigkeitsfelder der Abteilung unter enger Supervision von erfahrenen Oberärzten und intensiver Betreuung durch den Chefarzt
Was bringen Sie mit?
- Sie haben die deutsche Approbation als Arzt
- Sie bringen die notwendige Flexibilität, Kollegialität und die Bereitschaft zum Lernen mit
- Sie besitzen gute Deutschkenntnisse (min. B2 Niveau)
- Sie sind ein positiver Teamplayer und freuen sich auf ein zugewandtes, freundliches Arbeitsumfeld mit offenen Türen
- Sie besitzen sehr gute organisatorische Fähigkeiten, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und EDV-Kenntnisse
Assistenzarzt sowie Facharzt Arbeitgeber: Katholische Karl-Leisner-Trägergesellschaft mbH
Kontaktperson:
Katholische Karl-Leisner-Trägergesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenzarzt sowie Facharzt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Klinik arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Klinik und ihre Werte informierst. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Flexibilität und Lernbereitschaft zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Ausbildung oder Berufserfahrung, die zeigen, wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen beleuchten. Betone, wie wichtig dir ein kollegiales Umfeld ist und wie du dazu beiträgst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenzarzt sowie Facharzt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Approbation, Nachweise über Sprachkenntnisse (mindestens B2) und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Assistenzarzt sowie Facharzt ausdrückst. Betone deine Flexibilität, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Patientenversorgung im ambulanten und stationären Bereich qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Karl-Leisner-Trägergesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Patientenversorgung vor
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Verfahren und Protokollen in der Patientenversorgung vertraut bist. Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, sowohl im ambulanten als auch im stationären Bereich zu arbeiten.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da das Unternehmen Wert auf Kollegialität legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen.
✨Zeige deine Flexibilität und Lernbereitschaft
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Flexibilität und Bereitschaft zum Lernen betreffen. Erkläre, wie du dich in der Vergangenheit an neue Situationen angepasst hast und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen zu erweitern.
✨Sprich über deine organisatorischen Fähigkeiten
Da gute organisatorische Fähigkeiten gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit deine Aufgaben strukturiert und effizient verwaltet hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
