Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache in verschiedenen Projekten.
- Arbeitgeber: Die katholische Kirche im Bistum Limburg ist ein attraktiver Arbeitgeber mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gemeinschaft und trage zur sozialen Integration bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an interkultureller Arbeit und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt unter bewerbung@bistumlimburg.de für mehr Informationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
KATHOLISCHE KIRCHE BISTUM LIMBURG
Lust auf einen Job in der katholischen Kirche? Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber.
Wir suchen: Referenten (m/w/d) Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache (Vollzeit – teilbar) – Limburg
Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt: bewerbung@bistumlimburg.de
Informationen unter: bistumlimburg.de
Suchbegriff „Stellenbörse“
Referenten (m/w/d) Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache Arbeitgeber: Katholische Kirche Bistum Limburg

Kontaktperson:
Katholische Kirche Bistum Limburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referenten (m/w/d) Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen der Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre kulturellen Hintergründe und Anliegen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Mitgliedern der katholischen Kirche und anderen Referenten. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeit in den Gemeinden zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf interkulturelle Kommunikation und Integration beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die katholische Kirche und deren Werte. Teile deine Motivation, warum du in dieser Rolle arbeiten möchtest, und wie du zur Gemeinschaft beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referenten (m/w/d) Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die katholische Kirche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Bistum Limburg und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und Ziele der Kirche zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, in dem du deine Motivation für die Arbeit mit Gemeinden von Katholiken anderer Muttersprache darlegst. Betone deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Sprachkenntnisse hervor, die für die Position wichtig sind.
Dokumente überprüfen und einreichen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen, wie Zeugnisse und Nachweise, beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Kirche Bistum Limburg vorbereitest
✨Informiere dich über die katholische Kirche
Es ist wichtig, dass du ein gutes Verständnis der Werte und der Mission der katholischen Kirche hast. Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Gemeinden mit Katholiken anderer Muttersprache, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Dies könnte deine Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation oder deine Erfahrungen in der Gemeindearbeit betreffen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Die katholische Kirche sucht nach Menschen, die sich für ihre Arbeit begeistern. Zeige im Interview deine Motivation und Leidenschaft für die Unterstützung von Gemeinden und die Integration von Katholiken anderer Muttersprache.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur innerhalb der Kirche zu erfahren.