Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bildungs- und Erziehungsprozesse und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Unternehmen: Katholisches Verwaltungszentrum Heilbronn mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Gute Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und zusätzliche Urlaubstage für Eltern.
- Weitere Informationen: Engagierte Gemeinschaft mit Unterstützung für Ehrenamtliche und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Arbeite kreativ mit Kindern und gestalte ihre Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Das Katholische Verwaltungszentrum Heilbronn als Einrichtung der Katholischen Gesamtkirchengemeinde übernimmt die fachliche Betreuung von 38 Kindertageseinrichtungen der Kirchengemeinden im Dekanat Heilbronn-Neckarsulm. Wir suchen Sie als Erzieher oder Pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG (m/w/d) für unsere Kath. Bischof-Keppler-Kita, Oedheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 70 %.
Ihre Aufgaben sind:
- Planung, Gestaltung und Reflexion von Bildungs- und Erziehungsprozessen
- Betreuung und Förderung der Kinder
- Pflege der Erziehungspartnerschaft zwischen Einrichtung und Elternhaus
Wir wünschen uns:
- abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge oder Fachkraft nach §7 KitaG
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
- Eigeninitiative und Kreativität
- Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit
- Verbundenheit mit den Werten der christlichen Kirche
Wir bieten Ihnen:
- Gute Teamarbeit
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Vergütung nach AVO-DRS (entsprechend TVöD) unter Berücksichtigung und Anrechnung Ihrer Vorzeiten
- Versicherung bei der Zusatzversorgungskasse
- Kinderzulage in Höhe von 60 € (bei Anstellung in Vollzeit)
- Zusätzlicher Erholungsurlaub von drei Tagen für die Betreuung von Kindern unter 12 Jahren
- Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV („Jobticket“)
- Arbeitsbefreiung für Taufe, Eheschließung, Einschulung Ihrer Kinder oder der Ausübung kirchlicher Ehrenämter
Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen der AVO-DRS (vergleichbar TVöD SuE). Die Mitgliedschaft in der Katholischen Kirche oder einer dem ACK angehörenden Kirche und die Identifikation mit deren Zielen werden gewünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an das Katholische Verwaltungszentrum Heilbronn, Bahnhofstraße 13, 74072 Heilbronn oder per E-Mail mit Anhang im pdf-Format an kbv-hn@kvz.drs.de. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Janine Hagner, Tel. 07131 741 1427.
Erzieher oder Pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG (m/w/d) Arbeitgeber: Katholische Kirche Heilbronn
Das Katholische Verwaltungszentrum Heilbronn bietet Ihnen als Erzieher oder Pädagogische Fachkraft eine wertvolle Möglichkeit, in einem unterstützenden und teamorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einer fairen Vergütung nach AVO-DRS profitieren Sie von hervorragenden Entwicklungschancen. Zudem genießen Sie zusätzliche Vorteile wie Erholungsurlaub für die Betreuung von Kindern und einen Fahrtkostenzuschuss, was das Arbeiten in der Kath. Bischof-Keppler-Kita in Oedheim besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Katholische Kirche Heilbronn Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher oder Pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Katholische Kirche Heilbronn schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Katholische Kirche Heilbronn zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Katholische Kirche Heilbronn zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Katholische Kirche Heilbronn.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher oder Pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Katholische Kirche Heilbronn suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Katholische Kirche Heilbronn einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Kirche Heilbronn vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
