Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere KiTa und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
- Unternehmen: Werde Teil der katholischen KiTa gGmbH Trier, einem der größten Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Weiterentwicklung und ein transparentes Gehalt.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Qualifikationen: Erzieher/in oder vergleichbare Ausbildung, Teamgeist und Empathie sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die katholische KiTa gGmbH Trier – das sind 151 Einrichtungen, fast 4.000 Mitarbeiter*innen und über 13.000 Kinder, für die wir uns täglich gemeinsam engagieren. Als einer der größten anerkannten freien Träger der Jugendhilfe in Rheinland‑Pfalz stehen wir seit über 25 Jahren für eine wertorientierte Unternehmenskultur, die auf Nächstenliebe, Zusammenhalt und einer gelebten Begegnungskultur basiert.
Unsere KiTas arbeiten individuell und gestalten ihre pädagogische Arbeit sowie Konzepte eigenverantwortlich vor Ort. Als Mitarbeiter*in sind Sie dennoch Teil einer starken, vielfältig vernetzten Gemeinschaft und erleben viele Möglichkeiten zur Mitbestimmung und persönlichen Gestaltung, denn wir schätzen die Vielfalt und kreativen Ideen unseres Teams.
Wir sind auf der Suche nach Menschen, die Ihre Talente beim größten Arbeitgeber der Region einbringen möchten, um sich mit uns gemeinsam weiterzuentwickeln und Zukunft zu gestalten. Zum schnellstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Katholische KiTa Hl. Dreifaltigkeit in Freudenburg ab sofort eine Standortleitung (w/m/d) 39 Stunden/Woche | unbefristet.
Was wir Ihnen bieten:
- Vereinbarkeit & Flexibilität
- sinnerfülltes & selbstbestimmtes Arbeiten
- regelmäßige Qualifizierung & persönliche Weiterentwicklung
- transparentes Gehalt & attraktive Altersvorsorge
- umfassende Einarbeitungskonzepte
- Unterstützung und Begleitung durch Netzwerkarbeit
- betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
- partizipativer Führungsstil
- Orientierung und Sicherheit durch das Rahmenschutzkonzept zur Prävention gegen Gewalt, insbesondere sexualisierte Gewalt an Kindern in katholischen Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier
- werteorientiertes Qualitätsmanagement
- betriebliches Wiedereingliederungs-Management (BEM)
- Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur
- aktive Schwerbehindertenvertretung (SBV)
Was Sie sonst noch mitbringen sollten:
- nach Möglichkeit eine der Fachkräftevereinbarung entsprechende Ausbildung (neben staatl. anerkannten Erzieher/innen z. B. auch Heilpädagogen/innen, Sozial- und Kindheitspädagogen/innen oder Kinder- und Heilerziehungspfleger/innen), auch Quereinsteiger/innen sind herzlich willkommen
- fundierte pädagogische Fachkenntnisse
- Berufserfahrung
- wertschätzender & klarer Führungsstil
- Fähigkeit zur Selbstreflexion und Weiterbildungswille
- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
- klare Positionierung bezüglich Prävention & Kinderschutz
- partizipative Haltung & Kreativität in der Arbeit mit Kindern
- konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz sowie des o.g. Rahmenschutzkonzeptes zur Prävention gegen Gewalt, insbesondere sexualisierte Gewalt an Kindern in katholischen Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier
- Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Kollegen/innen und Eltern
- grundsätzliche Identifikation mit den Unternehmenszielen und der Führungskultur
- gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
- christlich orientierte Wertevorstellung
Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt über unsere Homepage) an: Katholische KiTa gGmbH Trier Gesamteinrichtung Saarburg Hauptstraße 47a | 54439 Saarburg FON: Email: Ansprechpartner/in: Anne Westermann
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte verzichten Sie aus diesem Grund auf Bewerbungsmappen o.ä.
Standortleitung Hl. Dreifaltigkeit, Freudenburg Arbeitgeber: Katholische KiTa gGmbH Trier Geschäftsstelle
Die Katholische KiTa gGmbH Trier bietet Ihnen als pädagogische Fachkraft in der KiTa Rosenkranzkönigin Klüsserath ein sinnerfülltes und selbstbestimmtes Arbeitsumfeld, das durch Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt ist. Mit regelmäßigen Qualifizierungsangeboten und einer transparenten Vergütung fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur. Unsere wertorientierte Unternehmenskultur und die Unterstützung durch ein aktives Mitarbeitervertretungsgremium machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Großregion Trier.
Kontaktdaten:
Katholische KiTa gGmbH Trier Geschäftsstelle Recruiting-Team
